Business Partner De Gente E Cultura

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESO Business Partner deve ter um profundo conhecimento do negócio, das melhores práticas de RH e das necessidades da área para poder oferecer soluções customizadas e eficazes para acelerar os indicadores estratégicos:Ter conhecimento profundo de pessoas e dinâmica de grupos;Ser um influenciador da cultura;Ter pensamento analítico;Buscar constantemente conexão com os objetivos do negócio e como impactá-los por meio de pessoas;Promover e apoiar em experiências que alavanquem o desenvolvimento de líderes;Fazer acompanhamento de indicadores junto as áreas que atua;REQUISITOS E QUALIFICAÇÕESEnsino superior completo em Administração, Psicologia, ou áreas afins;Pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial ou áreas afins;Experiência como HRBP (Recursos Humanos Business Partner);Experiência em projetos de mudança e implementação de melhoria do clima e fortalecimento da cultura voltada a resultados (exemplo: GPTW).INFORMAÇÕES ADICIONAISDisponibilidade para residir em Tangará da Serra MTBenefícios que irão proporcionar uma qualidade de vida e felicidade à você e sua base familiar: Vale Alimentação/Refeição;PPR;Gympass;Vale Presente Natal;Plano de Saúde;Plano Odontológico;Seguro de Vida;Plano de Previdência Privada;Auxilio Creche;Vale Presente Aniversário;Folga Aniversário;Vale Transporte;Adicional Tempo de Serviço;Auxilio Pós Graduação;Auxilio Funeral;Ginástica Laboral;Sempre Bem;Comemoração Aniversariante do Mês etc.