Como é ser um(a) Auxiliar Técnico de Logística | MAKER ANGEL: Conhecido como Maker Angels, esse time tem uma rotina estratégica para assegurar o melhor fluxo logístico e possui a responsabilidade de garantir que nossos ativos (as maquininhas e demais produtos) cheguem aos nossos hubs e possam ser utilizados no atendimento aos(às) nossos(as) clientes. Para isso, seu dia-a-dia é dividido entre funções de recebimento, triagem, montagem de kits para armazenamento, conferência e controle do estoque, expedição e lançamento sistêmico das movimentações de entrada e saída. Tudo isso é realizado com muita energia, humildade, inteligência, paixão por novos desafios e foco em resultados. Conheça um pouco mais do(a) Maker Angel aqui. O que esperamos de você: Ensino Médio completo. Para vagas noturnas é necessário ter disponibilidade de atuar de 16:00 - 01:00 e ter modal próprio (carro, moto, etc) para deslocamento. O que aumenta as suas chances: Ter concluído ou estar cursando Técnico ou Ensino Superior em Logística, Administração, Engenharias e afins. Conhecimento em excel. Experiência em Logística. Jornada de Trabalho: CLT: 44 horas semanais com 1h de intervalo diário | Escala: 6x1 ( Segunda-feira a Sábado). Disponibilidade para trabalhar na escala 16h às 01h. Nossos Benefícios:
Plano de Saúde e Odontológico Hospital Digital, da Vitta: contamos com uma equipe médica multidisciplinar, terapeutas e um time de saúde disponível 24 horas por dia 7 dias por semana de forma rápida e prática Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Sodexo Gympass Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses Seguro de Vida Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais) Auxílio Remoto + Setup Inicial (exclusivo para vagas remotas) Convênio SESC Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos) Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo) Etapas do Processo Seletivo Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte! Entrevistas com o time de People: Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto. Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a vaga sendo feito, em alguns casos, um case técnico. Além de te apresentar possíveis pares e liderança. Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar. Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.
