Supervisor(A) De Vendas Sênior | Campina Grande - Pb

Job descriptionTem paixão por vendas, gosta de superar desafios e sabe gerir pessoas? Buscamos Supervisor de Vendas Sênior que nos ajudem a atingir nossos objetivos estratégicos.
Você será responsável por liderar a equipe de supervisores, identificando lacunas nos processos e realizando plano de ações corretivos, capacitar a equipe, analisar relatórios de desempenho, implementar ferramentas de gestão para garantir o desenvolvimento da equipe e o cumprimento de metas estabelecidas.


Main responsibilitiesAcompanhar os supervisores em rota para identificar lacunas nos processos e garantir a conformidade com os padrões estabelecidos;Capacitar os supervisores e a equipe em técnicas de gestão, procedimentos operacionais e melhores práticas;Acompanhar e analisar relatórios de desempenho para identificar áreas de melhoria e oportunidades de otimização;Implementar e monitorar ferramentas de gestão para melhorar a eficiência operacional e a qualidade do serviço;Acompanhar de perto a rotina dos supervisores para garantir o cumprimento das atividades e metas estabelecidas;Identificar falhas nos processos e propor soluções para melhorias contínuas;Fornecer feedback construtivo e orientação para os supervisores e membros da equipe, promovendo o desenvolvimento profissional e o crescimento pessoal;Colaborar com outros departamentos para garantir a integração eficaz de processos e fluxos de trabalho. Requirements and skillsResidir em Campina Grande ou região;Experiência com gestão de pessoas;Experiência com vendas;Carteira Nacional de Habilitação, categoria B;Facilidade de comunicação;Excelente nível de atenção;Boa capacidade analítica e de raciocínio lógico. Additional informationJornada: 44 horas semanais, de segunda a sexta-feira.O que oferecemos de bom? ;D Salário compatível com o mercado;Remuneração variável;Vale-Alimentação;Vale-Transporte;Plano Digna;Seguro de vida.Além disso, no Digna você tem: Um ambiente dinâmico, descontraído e em constante crescimento;Folga de aniversário;Oportunidade de desenvolvimento por meio de: parceria com instituições de ensino, incentivo acadêmico, universidade corporativa, biblioteca;Oportunidade de crescimento profissional;Campanha Interna de Prêmios;Frutas de graça, toda semana;Programas de saúde, proteção e bem-estar.


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