Recursos Humanos

**_Oportunidade para a área de Recursos Humanos em Lontras/SC!_****Responsabilidades e atribuições** Suas responsabilidades incluirão**:- Admissões e rescisões;- Agendamento de exames;- Controle de exames médicos;- Controle de férias;- Cálculo, processamento e conferência de 13º salário dos funcionários;- Cálculo de férias e licenças;- Controle de ponto eletrônico;- Conferência de folha de pagamento;- Emissão e manejo de documentos;- Recrutamento e seleção;- Gestão de pessoas e tomada de decisões.**Requisitos e qualificações**- Ensino médio completo;- Será um diferencial ter ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Administração com Ênfase em Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Conhecimento em Pacote Office e rotinas administrativas/recursos humanos;**_Características desejáveis_**_: _**- Proatividade e capacidade de lidar com um dia a dia agitado, demonstrando disposição para se envolver em diversas atividades;- Flexibilidade e habilidade para se comunicar efetivamente com diversos públicos, adaptando-se a diferentes ambientes e situações.**Informações adicionais**- Horário: segunda a sexta-feira das 07h30min às 12h00 e das 13h12min às 17h30min;- Local: Lontras/SC;- Salário: em torno de R$5.000,00 (a depender da experiência);- Benefícios: vale alimentação (R$450,00) + Unimed (co-participação de 50%) + Uniodonto + convênio com farmácias + seguro de vida + auxílio educação.Acreditamos na força das relações com significado. Afinal, cada conexão é única, assim como cada profissional. Muito mais do que criar novos modelos ou ferramentas, nós provocamos e despertamos o protagonismo, o empoderamento dos líderes e a Cultura por Propósito. Bons resultados são consequências dos que acreditam em si e no time ao seu lado.Em 2023 completamos 16 anos e seguimos evoluindo, sempre com o que existe de mais atual no cenário da gestão mundial. Acreditando no nosso propósito do início: foco no pleno aproveitamento do potencial humano. Nosso negócio é encontrar talentos, impulsionar o desenvolvimento do ser humano e contribuir para uma gestão pautada no aprendizado colaborativo, no engajamento das pessoas e na potencialização dos resultados.