A Hidrovias do Brasil promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano.Com atuação desde 2010, a Hidrovias do Brasil atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos.Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul.**Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor?**Procuramos um(a) **Praticante de Náutica** (PON) **que terá a missão de ser adestrado pelo Oficial no Quarto de Serviço.**Responsabilidades e atribuições**Como **Praticante de Náutica** (PON) **você será responsável por:- Acompanhar os quartos (serviço de quarto de máquinas ou passadiço) e divisões para os quais foi designado, dando imediato conhecimento ao Chefe ou Subchefe/Primeiro Oficial, Imediato e Comandante) das ocorrências verificadas, fazendo o devido registro no "Diário de Máquinas" e no caso de praticante de náutica registar no "Diário de Bordo);- Conhecer e aplicar normas e procedimentos de SSMA.- Auxiliar no cumprimento às ordens de serviço recebidas para a boa condução, conservação e limpeza de todos os motores e equipamentos, zelando pelo seu bom funcionamento;- Acompanhar os serviços para os quais for designado pelo Chefe de Máquinas/Comandante, tais como de aprender sobre motores, caldeiras, sistema elétrico, frigoríficas, bombas, aparelhos de governo, aparelhos de suspender e de movimentação de carga, sistema de óleo combustível e água de alimentação; carta náutica, traçar derrotas, organizar documentações etc.- Auxiliar nos serviços de reparo que possam ser feitos com recursos de bordo, além da conservação e ajustagem dos diversos equipamentos;**Requisitos e qualificações**Se você tem:- Ensino Médio Completo. Desejável ensino superior- Formação de oficial Nautica por entidade formadora oficial- Necessário ter CIR (Caderneta de Inscrição e Registro Marítimo)**Informações adicionais** O que oferecemos?Regime de trabalho diferenciado, com escala 1x1 (49 dias de trabalho e 49 dias de descanso);***Benefício de participação no PPR (Programa de Participação por Resultado);Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio Previdência em caso de doenças ou acidente;Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Gympass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers. Além disso, os nossos navios também contam com academia;Cozinheiro e nutricionista dedicados em nossas embarcações, garantindo refeições saudáveis, saborosas e equilibradas;Cada tripulante conta com camarotes (quarto e banheiro) individuais;Para relaxar, nossos navios possuem salas de jogos e espaço de convivência para relaxar e descontrair;Vale alimentação em dobro no Natal, para fechar o ano com chave de ouro, além de ceia especial na embarcação;Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche para crianças de até 6 anos e 11 meses, além da licença maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias;Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre **problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito;*****A Hidrovias do Brasil tem a certificação de "Melhores Empresas para Trabalhar", reconhecid_a_ pelo Great Place to Work! Aqui_,_ você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita _e acredita n_a diversidade e _n_as diferenças;Promovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas.**Por que trabalhar na Hidrovias do Brasil?**- Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança;- Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído;- Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores;- Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança;Somos uma empresa de soluções logísticas integradas com atuação em quatro frentes**:transpor
