Reconhecemos e valorizamos a pluralidade dos nossos times. Por isso, criamos condições para a equidade de oportunidades através de políticas, práticas e atitudes que promovam uma cultura de respeito e o desenvolvimento de nossos talentos.Buscamos cada vez mais diversidade de gênero, etnias, religiões, LGBTQIAPN+, deficiências, culturas e histórias para nos ajudar em nosso propósito que é _trabalhar para que a vida possa avançar!_Estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time?**Local Principal**: Brasil (BR) - São Paulo - Indaiatuba**Função**: Recursos Humanos**Título**: Pessoa Consultora de Recursos Humanos PL - Indaiatuba/SP - 106088Como Pessoa Consultora de Recursos Humanos PL na John Deere, alocado(a) na unidade de Indaiatuba/SP, você terá atuação focada em processos e projetos de desenvolvimentos de pessoas e equipes, irá acompanhar processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, bem como atuar de maneira estratégica junto às áreas de negócio e desenvolver projetos de melhoria contínua em Recursos Humanos.**Principais Responsabilidades**:- Atuar como parceiro de negócio junto aos líderes e funcionários em relação aos processos e ferramentas de Recursos Humanos (gerenciamento de performance R&S, Desenvolvimento, Comunicação Interna e outros processos e políticas de RH);- Trabalhar com líderes para definir oportunidades de desenvolvimento coletivo e individual, personalizando e desenvolvendo conteúdos;- Conduzir e coordenar a entrega de cursos e treinamentos, utilizando recursos tanto internos quanto externos;- Apoiar iniciativas que auxiliem a organização na construção de um ambiente mais diverso e inclusivo para os nossos funcionários e que seja mais atrativo aos novos talentos;- Participar e/ou liderar projetos para alcançar as metas táticas e estratégicas da unidade.**Habilidades Que Você Precisa**:- Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou afins;- Inglês avançado (possui vocabulário amplo, boa gramática, conduz reuniões, argumenta, negocia e ministra treinamentos);- Experiência atuando como Business Partner e/ou Pessoa consultora;- Experiência generalista em RH de Indústria e/ou Consultoria de RH e afins;- Experiência nas áreas de Recrutamento e Seleção, Administração de Pessoal, Remuneração e Benefícios, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação, Questões Legais e Relações Laborais.**O Que Faz Destacar**:- Pós-graduação em áreas correlatas;- Experiência em gestão de projetos, melhoria contínua e metodologias ágeis.**Nossos principais benefícios**- Remuneração variável;- Plano de Saúde;- Plano Odontológico;- Seguro de Vida;- Previdência Privada;- Benefício Ótica;- Reembolso vacina;- Universidade Corporativa;- Gympass;- Dependendo da unidade, você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação;- Auxílio farmácia;- Entre outros.**Nosso Processo Seletivo****Sobre a John Deere**A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção, florestal entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar.Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que para que a vida possa avançar.
