Gestor(a) Processos Industriais I - Etanol 2ª GeraçãoEstá preparado(a) paracultivar novas experiênciasem um time quejoga junto e valoriza o melhor de cada um(a)? Aqui na Raízen, osdesafios se tornam oportunidadesde inovaçãoque podem impactar na sua trajetória profissional e na vida de milhões no Brasil e no mundo. Nós buscamos pessoascheias de energia e prontas para agarrar novas oportunidades, que realizem um trabalho que gere valor a nossos clientes e funcionários(as).
Somos uma empresa com ummodelo de negócio único, integrado e bem sucedido. Somos inconformados. Buscamos ir além das expectativas e realizar as nossas entregas com excelência. Osdesafios nos movempara fazer nosso melhor dia após dia.
Estamos buscando um(a) Gestor(a) Processos Industriais I, para assumir os desafios em nossa nova planta de Etanol de 2ª geração, localizada na região de Andradina - SP. A necessidade de desenvolver combustíveis alternativos ao petróleo e reduzir a emissão de poluentes tem sido cada vez maior. O grande desafio, além da sustentabilidade é a viabilidade econômica. Foi baseado nesse cenário que o surgiu o Bioetanol celulósico, também conhecido como Etanol de 2ª geração. Um combustível obtido através da fermentação controlada e da destilação de resíduos vegetais, como o bagaço da cana-de-açúcar.
Responsável em gerenciar o processo E2G, realizando análises críticas de resultadosdiários e históricos de metas como perdas, eficiência industrial, produção e qualidade; Responsável por atuar junto a equipe de gestão e operacional para correção de desviose atingimento das metas; Responsável por alavancar os resultados através da criação de relacionamentos eficazes; Responsável em acompanhar a rotina operacional (checklist, frequência analítica,analises laboratoriais, escalas de trabalho, planejamento de insumos,etc); Responsável em administrar equipe de trabalho, realizando capacitação e engajamentodo time; Responsável em elaborar planejamento de manutenção preventiva, sensitiva e corretivae paradas (Safra e Entressafra), realizar direcionamento de HH para tarefas,levantamento de materiais para execução de serviços, avaliação em campo, com focoem redução de custo e realizar a gestão de peças reservas; Engajamento do Time no quesito SSMA (divulgação de diálogos, Intervenção, gestão demetas das ferramentas de segurança); Atuar de forma proativa na busca de melhor eficiência industrial e na redução de perdasnos processos E2G (identificação e resolução de gargalos do processo). Formação Superior completo em Engenharias; Ter vivenciado dia-a-dia do ambiente de produção - mínimo 1 ano; Experiência com a produção de etanol celulósico ou similar (ex. milho). será umdiferencial; Desejável conhecimento emPiosisoft, Power BI e ferramentas deanalisedeprocesso (Diagramas de causa e efeito; Cartas de Controle, PDCA, FMEA, 6 Sigma,5W2H); Ter experiência em Gestão de pessoas; Mobilidade para residir nas regiões de Andradina - SP. Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?
Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com osTransformadores , nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.
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