Gerente De Loja

**Atribuições**:Assegurar a excelência no atendimento aos clientes da loja, por meio de treinamento constante das equipes de trabalho, de conhecimento de produtos e das operações da loja;Dar suporte à equipe nas vendas de loja e delivery;Gerenciar os indicadores de performance, propondo planos de melhoria;Gestão de resultados, garantir o cumprimento das metas;Manter o time de loja informado e alinhado com as metas operacionais da loja, realizando reuniões diárias com a equipe;Responsável pela abertura, fechamento e funcionamento da loja;Responsável pela gestão de pessoas, planejamento, gestão e execução operacional da loja, qualidade de estoque, a execução dos padrões estabelecidos pela empresa, disseminação da missão, visão e valores da companhia, bem como a definição de estratégias para o alcance dos resultados;Analisar e rever as metas realizadas e desenvolver estratégias para melhorar a performance;**Requisitos**:Ensino Superior completo;Disponibilidade de horário;Experiências anteriores em cargos de liderança em lojas;Vivência com Gestão de Pessoas e experiência como líder de equipe;**Competências Comportamentais Desejáveis**:Orientação para resultados e foco em metas.Ser organizado (a), engajado (a), inovador, responsável;Boa comunicação verbal e escrita;Habilidade excepcional de liderança e motivação de equipes.Integridade e ética profissional.