Job descriptionVIVER DESIGN ESTÁ NO NOSSO DNA Pra nós, transformar ambientes e emocionar pessoas faz parte do nosso propósito de vida, guiando nossas iniciativas em prol de um futuro cada vez mais humano e sustentável. Somos a marca líder do mercado brasileiro de revestimentos cerâmicos. Nosso sucesso é construído a cada dia por uma equipe que conta com as melhores pessoas. Gente com talento e vontade de fazer sempre mais e melhor, que gosta de atuar em um ambiente desafiador e competitivo, que simplifica o complexo, que aprende com erros e joga junto para entregar os melhores resultados. Buscamos pessoas que compartilhem dessa mesma vontade de evoluir sempre. Se você tem garra, visão empreendedora, foco na entrega de resultados sustentáveis, e gosta de atuar com e para as pessoas, venha fazer parte da nossa equipe! Estamos buscando a posição de Gerente de Dados, esse profissional desempenha um papel crucial na definição da arquitetura de Dados, na supervisão das equipes de engenharia de dados e é o protagonista da implantação da cultura Data-Driven, alinhada ao Plano Estratégico de Transformação Digital.
Venha fazer parte desse TIME! #SejaPortobello #PortobelloLover Main responsibilitiesGestão de Dados: Gestão do Orçamento de operação e projetos relacionado a dados.Governança: O gerente de dados é responsável por estabelecer e fazer cumprir políticas de governança de dados para garantir a consistência, qualidade e conformidade dos dados em toda a organização. Isso pode incluir a definição de meta, padrões de nomenclatura, políticas de acesso e outros controles.Gestão: Responsável por supervisionar o ciclo de vida dos dados, desde a coleta até o arquivamento. Isso inclui a definição de políticas e procedimentos para garantir a qualidade, integridade, segurança e disponibilidade dos dados.Segurança: Garantir a segurança dos dados é uma responsabilidade crítica. Isso envolve a implementação de controles de acesso, criptografia, monitoramento de atividades suspeitas e a conformidade com regulamentações de proteção de dados. Treinamento: O gerente de dados pode ser responsável por fornecer treinamento e orientação para funcionários sobre melhores práticas de gerenciamento de dados, ferramentas de análise de dados e políticas de segurança de dados.Liderança de Equipe: Supervisionar as equipes, incluindo arquitetos, desenvolvedores e engenheiros de dados.Recrutar, treinar e desenvolver talentos na área de arquitetura e engenharia de dados.Estabelecer metas claras e medir o desempenho da equipe.Gestão de Projetos: Planejar e coordenar atividades de desenvolvimento de software.Garantir a entrega oportuna e de alta qualidade de projetos.Colaborar com gerentes de projeto e outros líderes de equipe.Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes, como as de produto, operações e suporte.Garantir a integração eficiente de sistemas e a interoperabilidade entre diferentes componentes de software.Gestão de Riscos e Qualidade: Identificar e mitigar riscos associados a projetos de dados.Implementar práticas de garantia de qualidade para garantir produtos de dados robustos e confiáveis.Inovação Tecnológica: Ficar atualizado com as tendências e avanços tecnológicos relevantes.Avaliar e recomendar a adoção de novas tecnologias que possam melhorar a eficiência e a competitividade da empresa.Comunicação: Manter uma comunicação eficaz com outras equipes e líderes da empresa.Relatar o status, os desafios e os sucessos regularmente. Requirements and skillsO Gerente de Arquitetura e Engenharia de Software precisa possuir um conjunto robusto de hard skills para desempenhar suas funções.
SQL e Linguagens de Programação:Forte habilidade em SQL é essencial para manipular e consultar bancos de dados. Além disso, conhecimento em linguagens de programação como Python, R ou Java é útil para automação de tarefas e análise de dados.
Conhecimento em Bancos de Dados:Proficiência em diferentes tipos de bancos de dados, como relacionais (por exemplo, MySQL, PostgreSQL) e NoSQL (por exemplo, MongoDB, Cassandra), e compreensão de suas características e aplicabilidades.
Análise de Dados e Estatística: Capacidade de realizar análises exploratórias de dados, aplicar técnicas estatísticas e desenvolver modelos preditivos para extrair insights significativos dos dados.
Resolução de Problemas:Habilidade em identificar e resolver problemas relacionados a qualidade de dados, integração de sistemas, desempenho de consultas, entre outros desafios comuns enfrentados em ambientes de dados.
Conhecimento de Negócios:Compreensão dos objetivos e processos de negócios da organização, para alinhar iniciativas de dados com as metas estratégicas da empresa.
Aprendizado Contínuo:Disposição para aprender novas tecnologias e técnicas à medida que o campo de dados continua a evoluir rapidamente.
EXPERIÊNCIA Mais de 6 anos de experiência em papéis de liderança na área de dados e/ou BI. ESCOLARIDADE Superior e Pós Graduação completa.Inglês ou Espanhol. Additional informationNos preocupamos com o bem-estar dos nossos Portobellolovers e oferecemos benefícios como: Seguro de vida;Plano de saúde e odontológico;Vale-transporte;Vale refeição;Participação nos Lucros e Resultados PPR;Estacionamento gratuito;Previdência Privada;Rede de descontos - parcerias com diversas instituições de Ensino;Descontos nas compras de produtos Portobello;Abono Férias;Auxílio Mamãe Portobello - para compra do enxoval do bebê;Auxílio creche;Assistência a dependentes PCDs;Programas de Capacitação e Desenvolvimento Profissional;Gympass e muitos mais!!!Local de Trabalho: Office Park_Sc 401, 4746 - Saco Grande_Florianópolis/SC
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TODAS AS NOSSAS VAGAS TAMBÉM SÃO DESTINADAS ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA
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