Nas indústrias de pneus, construção, materiais avançados e compósitos, oferecemos oportunidades dinâmicas de carreira em uma empresa internacional voltada para um propósito e focada nas pessoas . Mantendo nossa cultura de desempenho, acreditamos que a forma como alcançamos nossos objetivos é tão importante quanto os próprios resultados. Em alinhamento com os nossos valores fundamentais, incentivamos um ambiente amigável, motivador e de apoio onde todos possam demonstrar liderança, independentemente da sua posição dentro da organização. Ao promover uma mentalidade empreendedora e inovadora, oferecemos oportunidades para fazer contribuições sustentáveis e significativas, criando impacto e desenvolvimento pessoal e profissional num ambiente de trabalho global. Junte-se a nós e faça parte de uma jornada onde o seu potencial é apoiado, o seu impacto é celebrado e, juntos, em quatro continentes, trabalhamos para um mundo sustentável. A Kordsa é uma indústria multinacional de manufatura têxtil líder mundial na produção de reforços, como fibras nylon e poliéster de alta tenacidade, compósitos e fibras sintéticas. Nossa matriz está presente na Turquia e temos unidades industriais em 5 diferentes países. Somos conhecidos como "The Reinforcer" , graças à nossa forte presença global, nossa liderança tecnológica e mais de 45 anos de experiência no mercado de tecnologia para reforço. Desde 2015 somos reconhecidos como uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Em 2019 conquistamos o prêmio de "O Melhor Lugar para Trabalhar no Brasil" pela Revista Você S/A e em 2020 fomos reconhecidos como "Lugar Mais Incrível para Trabalhar" pela FIA UOL. Nosso princípio é ter Inclusão e Diversidade em nosso negócio, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas. O que une as pessoas é respeitar umas as outras como elas são, para além disso, é enxergar as diferenças como complementares. Então, se você quer fazer parte de um ambiente colaborativo , pautado nos princípios éticos , em que as pessoas cuidam uma das outras, onde a melhoria contínua e foco do cliente fazem parte do DNA, e o combustível para fazer as coisas acontecerem do dia a dia é a coragem e paixão , estamos te esperando! /n Você precisa ter: Graduação em Psicologia, Administração ou afins Conclusão do curso entre junho/2025 à dezembro/2025 Inglês avançado Disponibilidade para o Turno Matutino (7h:30 às 13h:30) Você se destaca se tiver: Experiência acadêmica extracurricular /n Recrutamento e Seleção: Auxiliar na divulgação de vagas em diversos canais; Triagem de currículos e contato inicial com candidatos; Participação em entrevistas para os níveis operacionais, aprendiz, estágio e administrativo; Suporte em Dinâmicas de Grupo; Suporte na elaboração de candidatos; Interface com consultorias; Apoiar nos programas de desenvolvimento e capacitação (estágio/aprendiz); Suporte na identificação de necessidades de treinamento para esse público; Suporte no acompanhamento desse público; Contribuir para o desenvolvimento e manutenção da marca empregadora; Apoio no processo de Onboarding; Participar de Feiras de Estágio. Treinamento e Desenvolvimento: Identificação de necessidades de treinamentos e suporte no plano/desenvolvimento de treinamentos; Divulgação de treinamentos e controle de engajamento; Acompanhamento de indicadores; Apoio em Universidade Corporativa; Apoio em pesquisa de ministrantes + fornecedores; Suporte em pesquisa de Clima Organizacional; Suporte na organização de eventos de T&D; Suporte no planejamento e acompanhamento do Programa de Ajuda de Custo; Suporte no Programa de Mentoring/Coaching.
