**Descrição da Vaga**Como estagiário, compreendemos que você pode não possuir um portfólio extenso, mas valorizamos a oportunidade de ver sua experiência em ação através de exemplos de criações em vídeo, incluindo conteúdos pessoais, nas plataformas de Reels, TikTok, YouTube e outros, para que possamos avaliar suas habilidades.**Responsabilidades e atribuições** Responsabilidades e atribuições**:Você terá o desafio de criar, editar vídeos e conteúdos orgânicos e pagos, mantendo-se atualizado com as tendências.**Suas responsabilidades serão**:- Desenvolver peças de Motion Graphics que demonstrem a mensagem da Hi;- Conhecimento no Pacote Office para comunicação e organização;- Garantir a entrega de projetos dentro dos prazos estabelecidos;- Colaborar com a equipe para planejar, captar, editar e animar conteúdos audiovisuais;- Realizar captação de áudio e vídeo.**Será super legal se você tiver**:Experiência com criação de conteúdo para Reels, TikTok, YouTube ou outras plataformas de vídeo etc (podendo ser pessoal);Conhecimento básico em After Effects e Adobe Premiere para criar vídeos de qualidade.**Requisitos e qualificações** Requisitos e qualificações**Cursando entre o 2º e 4º ano dos cursos a seguir: Publicidade e Propaganda, Audiovisual, Marketing ou áreas relacionadas.- Habilidade em captação e tratamento de áudio e vídeo, demonstrando atenção aos detalhes;- Comprometimento com a entrega;- Forte senso de criatividade e inovação.**Informações adicionais****INFORMAÇÕES ADICIONAIS**:**Pensando em benefícios que agreguem ao bem-estar e motivação dos nossos Hiers, oferecemos o seguinte**:Cartão Flex (Caju) R$ 900,00;Notebook e fone de ouvido para Home Office;Assistência médica Seguros Unimed | Cobertura nacional (apartamento) e internacional (por reembolso) - estendido a dependentes com mensalidade 100% pagos pela Hi, com apenas 10% de coparticipação em alguns procedimentos;Assistência Odontológica Unimed ou Care Plus (de acordo com região) | Cobertura nacional - estendido a dependentes e 100% pagos pela Hi;Auxílio Creche;Auxílio a filho com deficiência;Seguro de Vida;Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 1 mês. Nossa política de licença parental é igualmente aplicável a casais homo afetivos, a mães não gestantes nos casos de adoção, independentemente da idade;Zenklub (plataforma online de saúde emocional para realizar sessões com psicólogos, psicanalistas e terapeutas);Gympass (plataforma de saúde e bem-estar que dá acesso a academias e/ou treinos on-line, estúdios de dança, natação, etc.);Férias & Co (benefício de viagens para os colaboradores onde é possível encontrar opções de hospedagens e passagens aéreas para viajar pelo Brasil e pelo mundo junto à família e amigos);Convênio Pleno com o Sesc;Parceria com Seu Din, uma plataforma de gestão financeira que te ajuda a ter saúde e organização financeira;Parceria com a SalaryFits, benefícios com condições exclusivas para toda a família, como plano de saúde, para dependentes indiretos (pai, mãe, irmão), plano de saúde para pet, entre outros;Meu Pat Club garante a proteção e bem-estar do seu filho de quatro patas, com valore acessíveis.Já por outro lado, pensando no desenvolvimento e engajamento dos nosso Hiers, proporcionamos o seguinte:Parceria com o Grupo Ânima e Grupo Cruzeiro do sul para cursos de graduação e pós-graduação presenciais e EaD/LIVE;Parceria com a Gama University, USP e FIAP para MBA, pós-graduação e outros cursos online;Parceria com as escolas de idiomas: ROCKFELLER; Open English e Say It Now;Política de cursos (financiamos uma parte do curso de seu interesse relacionado à sua área de atuação);Feedback 1:1 mensal entre líder e liderado (para uma cultura transparente e de alta performance ) Nós conversamos sobre desenvolvimento e damos/recebemos feedbacks, para uma relação duradoraRespeito, muita abertura e comunicação transparente sempre;PDI - Plano de Desenvolvimento Individual: construído entre o líder e o liderado para o seu desenvolvimento;Treinamentos e mentorias (individuais e para os times);Stock Options: incentivos a longo prazo, com opções de ações para os Hiers.E por fim, temos alguns mimos que fazem toda diferença:Flexibilidade de horário (cenário atual híbrido com escritório em Blumenau-SC);Happy Hier Day: Ganhe 1 Day Off no mês do seu aniversário;Kit Casamento: enviamos uma lembrancinha para presentear o seu casamento. O casamento é o início de uma deliciosa vida a dois. Saboreiem cada momento juntos!Kit Maternidade/Paternidade: a chegada do seu baby é muito importante e nós queremos fazer parte desse momento inesquecível!Revezamento nos feriados locais, de acordo com a dinâmica do time e momento da empresa;Emenda entre Natal e Ano Novo, sem descontar das férias (ou seja, temos um total 40 dias d
