Necessário: cursando superior, preferencialmente em Administração ou Estatística;Conhecimento intermediário no pacote Office;Conhecimento sobre ferramentas de qualidade;Conhecimento sobre ISO9001.Confira os critérios do programa:O candidato ser autodeclarado uma pessoa LGBTQIAP+, Mulher ou negra (preta ou parda);Matrícula ativa em um curso superior;Disponibilidade para estagiar por 6h de segunda a sexta;Disponibilidade para trabalho presencial.Responsável pela checagem das rotinas de gestão no dia a dia das áreas, a catalogação dos quadros de gestão à vista, a adequação dos padrões ao modelo GSM e participar das agendas do Programa de Excelência Operacional da organização.Você terá como desafios:Auxiliar na triagem de currículos e agendamento de consultas.Participar ativamente do processo de recrutamento, desde a divulgação de vagas até a integração de novos colaboradores;Apoiar a manutenção de registros de funcionários.Colaborar na gestão de documentos relacionados a admissões, folhas de ponto e benefícios.Participar da identificação de necessidades de treinamento e apoiar a organização;Colaborar na implementação de processos de avaliação de desempenho e auxiliar nas etapas do Ciclo de Gente;Participar na resolução de questões relacionadas às relações de trabalho;Colaborar na promoção de um ambiente de trabalho positivo e colaborativo;Contribuir para projetos específicos do setor de Gente e Gestão;Participar ativamente de iniciativas que promovam o bem-estar dos funcionários;Realizar rondas diárias e/ou semanais para verificação do andamento dos papéis do Programa de Excelência Operacional da organização;Elaborar e/ou revisar os padrões adotados, como as Diretrizes e Instruções de Trabalho;Acompanhar as Não Conformidades das áreas para mapear as oportunidades de melhoria da empresa;Executar outras tarefas correlatas à área.