Sobre a vagaEstamos em busca de um Editor de Conteúdo.Confira abaixo as funções, requisitos e informações sobre a vaga, faça sua inscrição e boa sorte!Cargo: Editor de Conteúdo.A pessoa que ocupar esse cargo, deverá se dedicar a corrigir textos com a finalidade de apresentar sugestões pertinentes, com o intuito de fazer com que os textos fiquem suficientemente bem escritos. Assim, esse profissional observa não só pequenos detalhes que envolvem os aspectos da normatividade, como, por exemplo, vírgulas, concordância, pontos e acentos, mas também a coesão, a coerência, entre outros aspectos linguístico-textuais.Todo e qualquer texto das campanhas criadas e aprovadas em sua fase de finalização precisam ser avaliados pelo revisor(a) antes da entrega do trabalho ao cliente.Dentre as atividades, estão:Receber e analisar os briefings e avaliar se estão contempladas todas as informações necessárias para o desenvolvimento dos trabalhos promovendo o entendimento do objetivo do job;Realizar a revisão técnica (revisão gramatical do texto, incluindo ortografia, pontuação, concordância e regência nominal e verbal);Realizar a revisão estrutural (revisão em relação à adequação textual, isto é, se o texto está bem estruturado do ponto de vista do gênero, da coerência e da coesão, além de outros aspectos linguísticos e semânticos);Formatar o trabalho conforme as normas da ABNT (adequação do texto às normas técnicas);Analisar e validar textos técnicos, textos legais e conteúdos de acordo com as especificações do briefing, regulamento da campanha ou manual da marca do cliente para assegurar que as informações estejam corretas e evitando que ocorram erros nas publicações;Garantir a entrega dos jobs de acordo com os prazos estipulados e a qualidade estabelecida;Interagir com equipe multidisciplinar em reuniões para obter o melhor resultado para os projetos.QualificaçõesHabilidade para se comunicar e transmitir suas ideias de forma clara e objetiva;Capacidade para explorar novas maneiras de realizar seu trabalho buscando modificações criativas;Habilidade para dar e receber feedbacks construtivos;Trabalho em equipe;Gestão de tempo.Modelo de trabalho:Disponibilidade de tempo: integral.Contratação:**Benefícios**:Tipo de vaga: Efetivo CLTSalário: a partir de R$2.500,00 por mês**Benefícios**:- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feira
