Coordenador De M&A

Necessárias:
Experiência mínima de 4 anos em M&A, Valuation, Finanças Corporativas ou Novos Negócios como gerente, supervisor/coordenador ou especialista;
Conhecimentos em Finanças Corporativas, contabilidade, modelagem financeira e gestão de projetos;
Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita;
Habilidade comercial;
Visão estratégica combinada com capacidade analítica;
Graduação em Economia, Administração, Contábeis ou Engenharia;
Inglês fluente;
Domínio avançado do Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word);
Atitude empreendedora, pró-ativa e hands-on.
Desejáveis:
MBA ou Pós em Finanças Corporativas/Gestão Empresarial;
Noções de Direito Societário;
Experiência Profissional diretamente relacionada à M&A (em Big4 ou Boutiques de M&A);
Experiência Profissional fora do Brasil.
Coordenar projetos de assessoria financeira em M&A, captação de recursos e valuation;
Ser o principal ponto de contato com o cliente no dia a dia dos projetos;
Coordenar/Revisar os trabalhos de coleta e análise de informações, modelagem, análise financeira, valuation, pesquisa de compradores/targets, Information Memorandum/Teaser, discussão dos resultados da Due Diligence etc.;
Apoiar no processo de análise e negociação dos contratos das transações (MOU/Term-Sheets, SPA, outros);
Coordenar a produção de reports sobre a atividade de M&A em setores selecionados;
Coordenar screening e prospecção ativa de clientes, com suporte do Diretor Executivo da área;
Liderar e fornecer coaching aos analistas da área;

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