Pessoas talentosas fazem da Schneider Electric uma grande empresa!Buscamos um profissional Consultor de EHS que será responsável por: Gerir as demandas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente no Eletrocentro, localizado dentro da unidade SCHNEIDER Blumenau (área dedicada receber grandes projetos envolvendo a instalação de painéis em containers, grandes movimentações de materiais, atividades com instalações e serviços elétricos, etc).Eventualmente poderá realizar atividades de campo como auditorias de homologação de contratados e de atividades de campo na região Sul; Responsabilidades: * Líderar e garantir a gestão de atividades voltadas para o Eletrocentro, participando de reuniões de planejamento, realizando inspeções nos serviços executados no site, verificando as condições de trabalho e de segurança, efetuando análises de riscos e ocorrências, orientando a adequada utilização dos recursos de saúde, segurança e meio ambiente, sugerindo e implementando medidas preventivas e/ou corretivas, visando resguardar a integridade física dos colaboradores, a prevenção de acidentes de trabalhos, fortalecendo a cultura de segurança, atendimento aos requisitos legais e corporativos, sistematizando os processos vigentes em todas as unidades/atividades de sua atribuição; * Garantir a implementação dos requisitos mínimos de Segurança previstos na legislação e com base nos procedimentos coorporativos; * Profissional proativo, com bom conhecimento na legislação vigente.Elabora planos de ação para todos irregularidades identificadas, monitora a resolução destes e cria indicadores de tendências com vistas a melhoria contínua; * Governança e gestão de indicadores chave para o desempenho de EHS, criando planos de melhoria contínua e conformidade; * Apoiar o departamento de Serviços & Soluções como um todo, participando de reuniões com a equipe e gestores operacionais, e realizando auditorias pontiais de homologados, atividades de campo e demais demandas estratégicas; * Elabora campanhas de educação e prevenção de acidentes, ministrando cursos e treinamentos, incentivando a prática de medidas preventivas e/ou corretivas além de de contribuir com o desenvolvimento de uma cultura de segurança nos contratados, fornecedores e colaboradores; Executar outras atividades inerentes e correlatas ao cargo.Requisitos: * Sólida de experiência como Técnico de Segurança do Trabalho em fábricas ou companias elétricas; * Forte atuação no sistema de gestão de EHS; * Grande conhecimento das regulamentações atuais de EHS; * Experiência no processo de investigação de acidentes, focado em identificar a causa raíz e propondo medidas corretivas para evitar recorrências; * Habilidades de comunicação verbal e escrita; * Disponibilidade para viagens (condutor com CNH válida).* Inglês intermediário; Desejável: * Experiência com atividades em instalações / circuitos elétricos e movimentação de materiais; * Auditor interno do SGI (ISO 9001, 14001 e 45001); * Análise de dados e abordagem preventiva; * Microsoft Office avançado (Excel, PowerPoint e Word).Localidade: Salto / Blumenau - Presencial Deixe-nos saber mais sobre você!Inscreva-se hoje.Você deve enviar uma inscrição on-line para ser considerado para qualquer cargo conosco.Essa posição será publicada até ser preenchida.Por que nós?Na Schneider Electric, estamos comprometidos com a criação de um local de trabalho que lhe dê não apenas um emprego, mas um propósito significativo ao se juntar à nossa missão de levar energia e eficiência para possibilitar a vida, o progresso e a sustentabilidade para todos.Acreditamos em capacitar os membros de nossa equipe para que atinjam seu potencial máximo, promovendo um senso de propriedade em seu trabalho.Adotamos a inclusão como um valor fundamental, garantindo que todas as vozes sejam ouvidas e valorizadas.Valorizamos as diferenças e damos as boas-vindas a pessoas de todas as esferas da vida.Acreditamos na igualdade de oportunidades para todos, em todos os lugares.Se você deseja fazer parte de uma empresa em que suas contribuições realmente importam, em que você tem autonomia para fazer a diferença e em que a inclusão é valorizada, gostaríamos de ouvi-lo.Descubra sua carreira significativa, inclusiva e capacitada na Schneider Electric.Receita global de 34,2 bilhões de euros +12% de crescimento orgânico Mais de 135.000 funcionários em mais de 100 países #Número 1 no Global 100, as empresas mais sustentáveis do mundo Tem de submeter uma candidatura online para ser considerada para qualquer posição connosco.Esta posição será afixada até ser preenchida A Schneider Electric aspira ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados e seguros para dar o melhor de si.Isso também se estende aos nossos candidatos e defendemos a inclusão e o cuidado em nossa experiência de candidato e práticas de contratação.Você pode saber mais sobre nosso compromisso com a Diversidade, Equidade e Inclusão aqui e sobre nossa Política de DEI aqui É política da Schneider Electric, fornecer oportunidades de emprego e progressão iguais nas áreas de recrutamento, contratação, formação, transferência e promoção de todos os indivíduos qualificados, independentemente da raça, religião, cor, género, deficiência, origem nacional, ascendência, idade, estado militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.Relativamente às agências: A Schneider Electric não aceita currículos não solicitados e não será responsável por taxas relacionadas com esses.
