Experiência na área administrativaHabilidades AdministrativasConhecimentos de RHCapacidade de se adaptar a mudanças nas responsabilidades e na rotina de trabalho.Habilidades Administrativas:Habilidade para lidar com documentos, organizar informações e manter registros precisos.Capacidade de utilizar ferramentas de escritório, como Microsoft Excel, Word e Outlook.Comunicação:Boas habilidades de comunicação verbal e escrita para interagir com colegas, funcionários e possivelmente clientes.Capacidade de comunicar informações de maneira clara e profissional.Organização e Gestão do Tempo:Capacidade de priorizar tarefas e gerenciar várias atividades ao mesmo tempo.Ser organizado(a) e capaz de manter os detalhes em ordem.Atenção aos Detalhes:Ser minucioso(a) ao lidar com informações sensíveis e documentos importantes, como folhas de ponto, atestados médicos, etc.Conhecimentos de RH:Familiaridade com processos de recursos humanos, como controle de assiduidade, folhas de ponto, férias e afastamentos.Conhecimento básico sobre leis trabalhistas e regulamentos relacionados.Trabalho em Equipe:Capacidade de colaborar efetivamente com outros membros da equipe e departamentos.Pro-atividade e Iniciativa:Ser capaz de identificar problemas e oportunidades de melhoria e tomar medidas para resolvê-los.Discrição:Lidar com informações confidenciais e sensíveis de forma ética e profissional.Adaptabilidade:Capacidade de se adaptar a mudanças nas responsabilidades e na rotina de trabalho.Lembrando que esses são requisitos gerais e a descrição da vaga da sua empresa pode incluir requisitos adicionais ou específicos. Certifique-se de revisar a descrição da vaga original e adaptar esses requisitos à situação específica.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTSalário: R$2.000,00 por mês**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Vale-refeição- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feiraTipos de pagamento adicional:- 13º salárioPergunta(s) de seleção:- Experiência com RH?**Experiência**:- Microsoft Excel (preferencial)- Assistência Administrativa (obrigatório)