Nós somos um ecossistema de tecnologia com um só : facilitar o trabalho de quem alimenta o mundo!E o que isso significa? Que por meio da inovação, tecnologia e pessoas apaixonadas pelo que fazem , estamos ultrapassando as fronteiras e moldando o agronegócio do futuro. Nos tornaremos a 1ª Big Tech Agro do Brasil! E para isso, estamos reunindo verdadeiros #Aliados para trilharem essa trajetória de conquistas com a gente.Aqui, valorizamos ideias diferentes , pois é como reproduzimos resultados únicos .Queremos pessoas dispostas a abraçarem o nosso Jeito Aliare de Ser.Bateu aquela curiosidade para entender um pouco mais sobre nossa cultura e dia-a-dia?Confere um spoiler do que te espera por aqui Aliverso particular E tem mais!Já somamos: 6 unidades físicas espalhadas pelo Brasil +900 colaboradores +50% do share de mercado de distribuição de insumos agrícolas +65 mil usuários +5 mil estabelecimentos Atuação em 22 estados + DF Perde tempo não, faça parte do nosso Aliverso!/n Requisitos: Graduação em Psicologia Experiência prévia na área de recrutamento e seleção.Diferenciais: Experiência com plataformas de recrutamento online.Conhecimento de técnicas de entrevista por competência.Habilidades: Comunicação eficaz.Habilidades de negociação.Boa organização e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente./n Realizar processo de atração, realizando as divulgações das vagas nos canais aderentes ao perfil; Realizar as etapas do funil do processo de A&S; Propor sugestões de aperfeiçoamento a sistemática de atração e seleção; Realizar agendamento dos processos seletivos; Realizar entrevista comportamental por competências; Realizar aplicação e correção de Testes Psicológicos; Confeccionar pareceres comportamentais dos candidatos; Encaminhar candidatos finalistas para entrevista com o gestor solicitante; Orientar os candidatos aprovados sobre os documentos admissionais e acompanhar os recebimentos dos mesmos, dentro do prazo estabelecido; Dentre outras atividades pertinentes a área de atração e seleção.