Analista De Produtos Sr.

Nascemos em 2006 para revolucionar o mercado de meios de pagamento e democratizar o acesso aos serviços financeiros. Foi com a gente que os consumidores passaram a comprar e vender – dentro e fora da internet – de forma rápida, simples e segura. Fizemos história lançando a 1ª maquininha de cartão sem aluguel, possibilitando as pessoas venderem mais e em qualquer lugar . Em 2019 expandimos e criamos o nosso banco digital, reforçando a nossa crença no potencial transformador da tecnologia. Hoje somos um dos maiores bancos digitais do país e uma das fintechs mais rentáveis do segmento , resultado do trabalho de um time de mais de 7 mil profissionais.   Aqui no Pags, a pesquisa e a inovação fazem parte do nosso DNA. Compartilhamos experiências com profissionais talentosos e criativos em um ambiente colaborativo, onde o aprendizado é garantido.   Quer fazer parte dessa história? Confira nossas vagas e #VemProPags, o banco completo. /n Requisitos: Superior em Administração, Economia, Engenharia, Tecnologia ou áreas correlatas. Conhecimento em técnicas de planejamento e priorização de backlog. Experiência como Product Owner ou Product Manager em times de desenvolvimento ágil de produtos digitais Experiência com ferramentas como Jira, Miro e/ou Confluence. Desejável: Experiência no segmento de meios de pagamentos, e-commerce ou marketplaces. Experiência em ciclo de vida de produtos, jornada de clientes, etc. Certificações em Produtos/PO. /n Principais atividades: Liderar o dia a dia de um time multidisciplinar utilizando metodologias ágeis. Atuar como PO para melhorar a experiência de chargeback. Traduzir hipóteses de soluções em épicos, user stories e critérios de aceitação. Criar roadmap de produto, timeline de implantação e testes. Definir e acompanhar cronogramas e metas. Priorizar e reorganizar as atividades do time. Resolver impeditivos e garantir a proposta de valor para o cliente. Gerenciar os indicadores de sucesso do produto e impacto nos resultados da empresa. Compartilhar o planejamento e o progresso do time com a liderança e stakeholders.