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Empresa:

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Detalhes da Vaga

**Olá, somos a Cruzeiro do Sul Educacional!**Nós acreditamos no poder de transformação de vidas por meio da educação dequalidade e excelência! Aqui,nós buscamos conectar diferentes pessoas para que possam construir um mundomelhor a partir da educação, com muito trabalho, respeito e dedicação,proporcionando a melhor experiência e apoiando a jornada do conhecimento de maisde 390 mil alunos.A Cruzeiro do Sul Educacional S/A é um dos maiores e maisrepresentativos grupos de educação do país, tendo instituições de ensinoacademicamente relevantes e marcas reconhecidas em suas respectivas regiões,das suas escolas de ensino básico às instituições de ensino superior.Docentes e colaboradores de diversas áreas trabalham em sintonia para garantir essa construção diária. E estamos sempre em busca de novas pessoas para colaborar com esse objetivo, sejam profissionais que procuram por uma primeira oportunidade no mercado de trabalho, até os mais experientes.Você se identifica e acredita nesse propósito e quer trabalhar em uma de nossas marcas?Venha fazer parte do nosso time! Estamos de braços abertos para recebê-lo(a).Centro Universitário Braz CubasCentro Universitário CesucaCentro Universitário da Serra Gaúcha - FSGCentro Universitário do Distrito Federal - UDFCentro Universitário MóduloCentro Universitário N. Sra. do Patrocínio - CEUNSPColégio Alto PadrãoColégio CEUNSP Itu e SaltoColégio Cruzeiro do SulColégio São Sebastião CentroFaculdade São Sebastião - FASSUniversidade Cidade de São Paulo - UNICIDUniversidade Cruzeiro do SulUniversidade de Franca - UNIFRANUniversidade Positivo - UP**Responsabilidades e atribuições** PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES**:o Atuar como Recursos Humanos de forma generalista e consultiva;- Ser facilitador entre os colaboradores e os processos de RH e/ou áreas especialistas;- Gestão dos KPIs de RH das áreas clientes bem como atuação nas devidas tratativas/planos de ação;- Apoiar as principais decisões das áreas, analisando e interpretando dados como KPIs, dashboards e relatórios;- Realizar e apoiar a liderança/áreas em temas de Cargos & Salário e Remuneração;- Realizar análise de movimentação de pessoal, transferências, promoções, desligamentos e custos junto ao negócio e áreas especialistas (seleção, folha de pgto);- Apoiar nos processos seletivos de pessoal; apoiar e participar nos processos seletivos para os cargos de liderança;- Apoiar na aplicação das políticas e processos de Onboarding de novos colaboradores para as áreas de negócio atendidas; construir novos processos de Onbording na IES;- Apoiar e atuar na condução da pesquisa de clima e suporte na elaboração dos planos de ação junto à liderança e equipes;- Apoiar e atuar em processos de desenvolvimento de pessoas e avaliações de desempenho;- Levantar as necessidades e conduzir de treinamentos junto as áreas clientes - sob demanda;- Ser agente de mudança em temas de cultura e endomarketing.**Informações adicionais** Benefícios**:- Plano de Saúde;- Assistência Odontológica;- Seguro de Vida;- Vale Transporte;- Convênio Farmácia;- Auxílio Creche;- Bolsa de Estudo.**Horário de Trabalho**:08:00 - 12:00/13:00 - 17:48 (segunda a sexta)Você está pronto para contribuir com o nosso propósito de educação de qualidade e excelência? Venha fazer parte do nosso time!Conectamos alunos, docentes, colaboradores, metodologias, comunidade e o mercado de trabalho, para proporcionar a melhor experiência na formação superior, guiando e orientando o universitário durante toda sua jornada acadêmica, transformando assim vidas e realidades por meio da educação.Fazemos parte da Cruzeiro do Sul Educacional S/A, um dos maiores e mais representativos grupos de educação do País que reúne instituições de ensino superior academicamente relevantes e marcas reconhecidas em seus respectivos mercados.


Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Gente E Gestão Sênior
Empresa:

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