Analista De Departamento Pessoal

Ser o intermediador entre o colaborador e o escritório de contabilidade; -
Encaminhar para escritório folha de ponto;
Realizar escalas dos funcionários;
Controlar o adiantamento dos colaboradores;
Realizar pagamentos dos colaboradores;
Realizar controle de holerites;
Realizar lançamento de advertências;
Providenciar documentos para contratação de novos colaboradores;
Agendar exames médicos periódicos e de admissão.
Obrigações sindicais;
Analista de Departamento Pessoal - Pleno/Sênior441Benefícios
Requisitos: Experiências e qualificações:
- Possui ensino superior completo em Ciências Contábeis ou correlatas;
- Experiência mínima de 2 anos em rotinas de departamento pessoal;
- Conhecimento de controle de ponto;
- Excel intermediário;