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Detalhes da Vaga

Formação: Ensino Superior em andamento em Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis e áreas afins;Habilidades em Office Intermediário;Vivência na área de Departamento Pessoal.Processos de admissões;Controle de jornada;Controle de benefícios não efetivados;Lançamento através da folha de pagamento;Acompanhamento de férias e 13º salário;Controle de exames médicos e demais ações.Conhecimento sobre benefícios como: VT, VR, VA, VT;Conhecimentos em sistemas ERP Totvs e Protheus.


Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista Administrativo De Pessoal Junior
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