Todos os dias, há mais 20 anos, nós na Mundiale iniciamos a jornada de trabalho pensando em como podemos impactar para melhor a experiência de alguém. Desde o início da nossa trajetória, colocamos o olhar voltado para o cliente. Nosso trabalho é assim: times unidos para pensar, construir e revolucionar experiências . Somos uma equipe autêntica com mais de 500 Munders espalhados por 19 estados do Brasil. Aliás, Munder é cada um de nós no time Mundiale com liberdade de escolher ser quem você é. Em um ambiente assim, coisas incríveis acontecem a todo momento! Valorizamos times diversos (e com pontos de vistas diversos), inquietos e que constroem soluções criativas e efetivas. Por isso, nos apaixonamos pelos problemas e não pelas soluções. Isso está no nosso Jeito. O nosso time está em constante construção, trabalhando para 1% melhor a cada dia. E são pessoas como você, que estão dispostas a construir junto, trocar experiências e a aprender, que convidamos a conhecer nossas oportunidades . Se você quer compartilhar da sua carreira em uma empresa que vai crescer com você, vem para a Mundiale! /n Necessário: Graduação completa em Psicologia, RH ou áreas correlatas. Experiências: Condução de vagas de tecnologia ; Plataforma Gupy; Processo de Hunting; LinkedIn Recruiter; Avaliação comportamental; Pacote Office. /n Garantir que as melhores práticas de R&S sejam executadas em todas as etapas do processo. Realizar recrutamento end-to-end para as posições trabalhadas garantindo um processo de alta qualidade . Criar e implementar estratégias de atração e seleção personalizadas para atender às necessidades da empresa . Procurar ativamente por candidatos qualificados em várias fontes de recrutamento. Construir uma relação de transparência com todos os seus clientes (internos e externos) e apoiar na definição das necessidades de contratações e melhor abordagem na condução dos processos. Proporcionar a melhor experiência para o candidato durante o processo seletivo.