Há 13 anos conectamos pessoas ao que realmente importa! Desde 2010 o nosso Time avança com a missão de transformar em excelência a experiência de acesso à internet. Somos guiados pelo compromisso de proporcionar um serviço de qualidade para todos. Somamos mais de 17 mil casas e negócios atendidos com dedicação e profissionalismo, sempre oferecendo ao nosso cliente os benefícios que só a Estrelas tem. Temos orgulho de ser um provedor genuinamente Luminense e a primeira Operadora a usar a Tecnologia Mesh no Maranhão, conectando a Fibra Óptica com estrutura e total estabilidade, que leva a Hiperfibra Estrelas de ponta a ponta, garantindo a melhor conexão, afinal, atitude e inovação estão no nosso DNA. Nos conectamos à comunidade, por meio de ações de apoio social, cultura e voluntariado, o que nos aproxima e dá sentido ao que fazemos. Sabemos da nossa responsabilidade, por isso temos foco em gente, para que a experiência conosco seja sempre a mais humana. E continuamos trabalhando incansavelmente para conectar todos os cantos ao nosso Mundo Verde, com soluções inovadoras e conquistas estelares, pois nascemos para conectar. Prazer, somos a Estrelas Internet e adoraríamos ter você no nosso Time, conectando propósitos. Vamos juntos nessa?! /n Experiência em vendas e liderança de equipes de vendas, preferencialmente em um ambiente de negócios B2B (empresa para empresa) ou B2C (empresa para consumidor). Habilidades de comunicação e capacidade de influenciar e motivar os outros. Habilidades de resolução de problemas e capacidade de tomar decisões rápidas e assertivas. Orientação para resultados e capacidade comprovada de atingir e superar metas de vendas. Análise de dados e interpretação de métricas de vendas. /n ATRIBUIÇÕES 1. Liderar, motivar e supervisionar a equipe de vendas, fornecendo orientação, treinamento e suporte para garantir o desempenho máximo. 2. Estabelecer metas de vendas mensuráveis e desenvolver planos de ação para atingir essas metas, monitorando o progresso e ajustando estratégias conforme necessário. 3. Realizar reuniões regulares com a equipe de vendas para revisar o desempenho, fornecer feedback construtivo e compartilhar melhores práticas. 4. Recrutar, treinar e desenvolver novos membros da equipe de vendas, garantindo que tenham as habilidades e conhecimentos necessários para ter sucesso em seus papéis. 5. Colaborar com outros departamentos, como marketing, operações e atendimento ao cliente, para garantir uma abordagem integrada e consistente para as vendas. 6. Analisar dados de vendas, identificar tendências e oportunidades de mercado e desenvolver estratégias para aumentar a participação no mercado e impulsionar o crescimento das vendas. 7. Fornecer relatórios regulares sobre o desempenho da equipe de vendas, incluindo métricas-chave, resultados alcançados e recomendações para melhorias. 8. Manter-se atualizado sobre as tendências do mercado, concorrência e melhores práticas da indústria para garantir a relevância contínua das estratégias de vendas
