Supervisor De Recursos Humanos - Jundiaí/Sp

Job descriptionA Crown é uma das maiores fabricantes de empilhadeiras do mundo e líder em inovação no setor de empilhadeiras e movimentação de materiais.
Nossa cultura é de pessoas apaixonadas e que buscam por inovação. Somos uma empresa que apoia sua equipe em seus objetivos profissionais, afinal as pessoas estão no centro do que nos move.
Estamos em busca de um talento como VOCÊ!


Main responsibilitiesSerá responsável por: Apoiar as áreas de negócios em dúvidas sobre rotina de RH, envolvendo todos os subsistemas de RH;Administrar processos de administração de pessoas, folha de pagamento, benefícios, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, gestão de clima organizacional, cargos e salários, entre outros;Dar suporte à Gerência de RH em reuniões, eventos e apresentações, bem como Liderar equipe atuando tanto na estratégia, quanto no operacional;Revisar e implementar políticas e processos;Acompanhar assuntos jurídico trabalhistas e processos em andamento;Controle e acompanhamento dos indicadores da área;Acompanhamento e controle de budget da organização; Requirements and skillsEsperamos que você tenha: Superior completo em Psicologia, Administração, ou RH;Inglês avançado: contato direto com a matriz em reuniões, eventos e treinamentos;Excel avançado (imprescindível);Experiência em DP (folha de pagamento, e-social, remuneração, benefícios e jurídico trabalhista) e DHO (desenvolvimento de pessoas, treinamentos, recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, gestão de cultura e clima);Experiência com cargos e salários (Mercer);Disponibilidade para viagens nacionais;Residir em Jundiaí/SP ou num raio de até 30 Km;Disponibilidade para trabalhar presencialmente;Será um diferencial: Experiência com administração de vendas;Experiência em gestão de equipes;Inglês avançado; Additional informationVocê terá acesso a: Plano Saúde (regime de coparticipação em exames e consultas);Plano Odontológico;Vale-Refeição e Alimentação;Carro;Gympass;Sesc;Seguro de Vida;Reconhecimento por Tempo de Casa;Cesta de Natal;Previdência Privada;Empréstimo Consignado (conforme critérios de elegibilidade);Incentivo a Estudos (conforme critérios de elegibilidade);


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