Representante de Desenvolvimento de Vendas (SDR) São CristóvãoPerfil VagaIdentificar e qualificar oportunidades, buscando ampliar a base de clientes de minimercado em condomínios. Trabalhando em estreita colaboração com a equipe de vendas, o profissional será o primeiro ponto de contato entre a empresa e os potenciais leads. A missão é identificar as necessidades dos clientes e garantir que sejam devidamente encaminhadas ao departamento de vendas para fechamento de negócios.Responsabilidades?Pesquisar e identificar leads potenciais por meio de diversas fontes, como redes sociais, sites de empresas, bases de dados, eventos, etc.?Realizar abordagens proativas, por telefone, e-mail ou outros meios de comunicação, para apresentar nossos serviços e produtos aos clientes em potencial; ?Agendar reuniões e observar para a equipe de vendas com leads protegidos; ?Manter e atualizar regularmente o CRM (Pipedrive) com informações precisas sobre os prospects e as atividades de prospecção; ?Colabore com a equipe de marketing e vendas para otimizar estratégias de geração de leads e conversão; ?Mantenha-se atualizado sobre os produtos e serviços oferecidos pelo minimercado; ?Contribuir para o crescimento geral do minimercado através de metas de vendas definidas.Habilidades:?Experiência prévia em vendas, preferencialmenteem pesquisa e prospecção de leads; ou telemarketing;?Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita; ?Capacidade de compreender as necessidades dos prospects e articular claramente os benefícios de nossos produtos e serviços; ?Organização e habilidades de gerenciamento de tempo; ?Capacidade de persuasão e negociação; ?Boa compreensão do ciclo de vendas; ?Persistência e força para superar objeções; ?Conhecimento básico de ferramentas de CRM e habilidades básicas de gerenciamento de dados; ?Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.Requisitos:?Ensino médio completo (superior será um diferencial); ?Experiência anterior em vendas ou atendimento ao cliente (desejável); ?Familiaridade com técnicas de prospecção e geração de leads (desejável).?Disponibilidade para trabalhar presencialmente.?Motivação para atingir e superar metas de prospecção e conversão.Diferenciais:?Formação acadêmica em áreas relacionadas às vendas ou marketing; ?Experiência prévia em prospecção B2B; ?Conhecimento em técnicas de vendas consultivas; ?Experiência em trabalhar com metas e prazos.?Familiaridade com técnicas modernas de prospecção, como cold e-mails, cold call, social selling, entre outros.?Conhecimento de técnicas de negociação e fechamento de negócios.?Capacidade de analisar o desempenho de vendas e propor melhorias.?Experiência com startups; ?Experiência com PaP; ?Experiência com vendas para prédios (relacionamento com síndico).Enviar curriculo para: ******ário ter veiculo próprio e Habilitação em dia.
