Reunimos pessoas em busca dos mesmos objetivos: inovar sempre para promover uma evolução contínua e responsável do Trade Marketing, melhorando a experiência do consumidor. Há mais de 18 anos no mercado e presente em todos os estados brasileiros, seguimos dando espaço para novas ideias, oportunidades e soluções para os problemas. Nós abrimos para perspectivas diferentes, criando soluções verdadeiramente inéditas e recrutando e desenvolvendo o melhor time para entrar em ação e representar nossos clientes e a nossa marca com empenho e qualidade. Somos mais de 4 mil pessoas sonhando e caminhando juntas para fazer o que nos propomos com qualidade, cumprindo os compromissos, com um time feliz, engajado e equipado com essas novas soluções em direção às melhores entregas e resultados. Como uma empresa inclusiva, buscamos a diversidade dentro de casa . Por isso, temos uma área especializada em pessoas: nosso Time de Recursos Humanos – Desenvolvimento Humano e Organizacional, que se empenha mais a cada dia em recrutar os mais diversos talentos, agregando-os à nossa equipe. Além disso, temos o orgulho de sermos premiados, pelo quarto ano consecutivo, pela Liga Brasil Promo como uma das melhores agências de trade marketing do país . E mais conquistas estão por vim! Venha fazer parte deste legado! Você conhece o Programa Trilhar da POP Trade? O Programa Trilhar foi criado em 2015 e faz parte de uma postura ética adotada pela POP Trade, visando o compromisso de se tornar uma empresa verdadeiramente diversificada e que promove a inclusão . A missão é viabilizar a inclusão da pessoa com deficiência na sociedade e nas nossas oportunidades de trabalho, valorizando suas competências, experiências e diferenças, com ganhos não só para a POP Trade Marketing, mas também para seu desenvolvimento profissional. #VemserPOP! #SeuTradeMaisPOP #SeuTradeMaisDiverso Deu match? Então vem ser POP ! Faça parte do nosso mar azul! /n Ensino médio completo; Diferencial experiência mínima de 6 meses na função de auditor (a); Conhecimento com ferramentas de coletas de dados; Pacote Office - básico; Boa comunicação; Disponibilidade total para viagens; Carro particular disponível para viagens; CNH categoria B; /n Garantir a coleta de informações, avaliando o mix da revenda considerando mostruários e preços; Preencher as pesquisas relativas à sua atuação/loja, cumprindo prazos e processos determinados. // Agile e Tangerino; Fazer o uso correto das ferramentas de trabalho: celular, aplicativos, pesquisas, disponibilizadas para execução do seu trabalho diário; Validar o seu roteiro de atuação, para se organizar e realizar visitas consistentes; Verificar se há ofertas do seu cliente nos tabloides, atuar com exposições diferenciadas, pontos extras, evidenciar nas pesquisas; Garantir a eficiência nas entregas administrativas, ao seu gestor imediato; Cumprir os processos administrativos corretamente; Executar e garantir a exposição das marcas com excelência em seu roteiro, montar pontos extras, exposições de materiais; Implementar campanhas estabelecidas pelo cliente, conforme direcionamentos recebidos; Estabelecer relacionamento em 100% do seu roteiro, staffs, vendedores, assim como representantes do cliente. Preparar local de trabalho com material adequado para cada produto, abastecendo, organizando, limpando, dentro do guide da marca estabelecido pelo cliente; Abordagens aos clientes, oferecendo de demonstrando os produtos, destacando seus diferenciais e principais características, buscando sempre a conversão e realização da venda; Atuar na multiplicação de conhecimentos dos vendedores de suas lojas, onde todos saibam vender os produtos da marca.// on the job; Garantir a melhor margem de Floor Share nas lojas, obtendo o maior número de Sku´s expostos e pontos extras das marcas; Realizar ações pontuais conforme planejamento com foco na demonstração, degustação e venda dos produtos da marca.
