Coordenador De Departamento Pessoal

Com mais de 75 anos de história, nós da Körber trabalhamos com o objetivo de transformar o mundo. Somos uma empresa tecnológica, global, com sede na Alemanha, presença em mais de 100 países e reunimos cerca de 12.000 colaboradores, globalmente ativos e apaixonados pela inovação. Contribuímos para um mundo melhor através de nossos produtos e soluções, divididos em unidades de negócio dos mais diferentes setores, desde Pharma até Supply Chain. Acreditamos nas pessoas e investimos em cada um de nossos talentos, afinal essa é a essência de nossa cultura. Talvez você nunca tenha ouvido falar em nossa empresa, mas certamente já passamos pela sua vida e tivemos a oportunidade de transformá-la. #vemprakoerber e faça história conosco! /n Requisitos: Superior em Administração de Empresas, Tecnologia em RH, Economia, Ciências Contábeis, ou áreas afins. Conhecimentos Específicos: Legislação Trabalhista, Excel Avançado, Power Point 7-8 anos na área de Administração de Pessoal, Folha de Pagamento tendo atuado em empresas de médio e/ou grande porte; preferencialmente do segmento de tecnologia; Experiência em rotinas de departamento pessoal (fechamento de folha de pagamento, encargos, eSocial, contabilização, conciliações anuais, dentre outras); Conhecimento em legislação trabalhista e tributária; Desejável familiaridade com a ferramenta ADP; Desejável Inglês intermediário Organização e planejamento; Comprometimento; Proatividade; Boa comunicação oral e escrita; Bom relacionamento interpessoal; Senso crítico. /n Execução do processo completo de folha de pagamento (cálculos, conferências e pagamentos); Apuração, encerramento e quitação dos encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF); Entrega das obrigações mensais e anuais (DIRF, CND, CRF, Sistemas S etc.); Responsabilidade pela implementação e conformidade das obrigações relacionadas ao e-Social (conferência, qualidade e prazo); Gestão estratégica do controle de ponto e cálculo de férias; Elaboração e validação de cálculos rescisórios; Supervisão da contabilização e provisão: geração, conferência e entrega das contabilizações contábeis; Gestão do atendimento e entrega de documentos em auditorias, fiscalizações e processos jurídicos; Fornecimento de informações detalhadas ao grupo Körber sobre rotinas trabalhistas referentes aos colaboradores no Brasil; Elaboração e apresentação de relatórios mensais e análise dos indicadores chave de performance da área.