Assistente De Setor Pessoal

Responsabilidades: Realizar  atividades de administração de pessoal, incluindo admissões, férias, faltas e demissões, garantindo o cumprimento das leis e políticas da empresa. Elaborar folha de pagamento, assegurando a correta aplicação de benefícios, descontos e impostos. Calcular encargos trabalhistas, como admissões, folhas de pagamento, férias e rescisões, e garantir a entrega oportuna das informações aos órgãos competentes. Colaborar com o processo de controle médico dos colaboradores. Garantir o cumprimento das normas e atividades relacionadas à CIPA. Desempenhar outras atribuições inerentes ao cargo. Requisitos: Formação em Administração, Recursos Humanos ou área relacionada. Experiência comprovada em funções similares. Conhecimento sólido das leis trabalhistas e previdenciárias. Atitude proativa e orientada para resultados.