O Departamento Administrativo Financeiro dos Hotéis Vila Galé , localizado em Fortaleza/CE , pretende integrar na sua equipe um(a) Analista de Contabilidade/Contábil . A Vila Galé é o 2º maior grupo hoteleiro em Portugal e a maior rede de resorts do Brasil, em forte expansão, é composta por 44 hotéis, 32 em Portugal, 10 no Brasil, 1 em Cuba e 1 na Espanha. Apostamos no crescimento e desenvolvimento dos nossos colaboradores e equipes com eficiência, espírito inovador, ambição, acessibilidade e simpatia. Garantimos a qualidade dos nossos serviços, apostando na valorização dos nossos colaboradores, estando SEMPRE PERTO DE VOCÊ! PRINCIPAIS FUNÇÕES: Fazer lançamentos diários de contabilidade; Analisar contas balanço; Realizar conciliações bancárias. O SEU PERFIL: Ensino Superior em Contabilidade. Experiência robusta com rotinas contábeis, seja em escritórios de contabilidade, empresas ou consultorias. Conhecimento em planejamento e contabilidade financeira, análise de custos e análise de balanços. Conhecimento intermediário de usuário no Pacote Office. Experiência no segmento hoteleiro e no sistema SAP serão diferenciais. Será avaliada capacidade analítica, habilidade na gestão do tempo e organização. O QUE PODE ESPERAR DA VILA GALÉ: Para além da integração numa empresa dinâmica, que acredita em causas sociais e ambientais e que valoriza os seus colaboradores, pode contar com: Remuneração + Pontos Plano de Saúde após período de experiência; Alimentação no local; Prêmio anual em função dos resultados. Academia de formação interna (e-learning, presencial e programas intensivos); Programas de Intercâmbio e Mobilidade nacional e internacional. Iniciativas/programas internos (ex: cross training, mentoria, laboratórios de desenvolvimento e muito mais); Acesso ao catálogo de descontos de parceiros; Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares; Estadias gratuitas; Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas; Ofertas de Natal e Aniversário; Baby Kit para novos pais; Utilização da lavandaria para cuidado com os uniformes; Oferta de buffet variado no hotel; Integração num ambiente positivo, diverso e inclusivo; Políticas de responsabilidade social e ambiental.