Estamos realizando processo seletivo para a cidade de Votuporanga - SP *****Inscrições até o dia 14/04/2024***** Cargo: INSTRUTOR DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL II - Horista / Mensalista Área de atuação: Madeira e Mobiliário - Fabricação de Móveis *A modalidade de contratação e Carga horária serão definidas no momento da admissão, de acordo com a necessidade do SENAI. . O QUE VOCÊ PRECISA TER: - Ensino de Nível Médio Técnico na área de Madeira e Mobiliário; OU Ensino de Nível Médio com curso de Qualificação na área de Madeira e Mobiliário (mínimo de 160 horas);
- Experiência nas áreas de programação e Operação de Máquinas Convencionais e a CNC; OU Construção de Móveis; OU Projetos de Móveis
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O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Leitura e Interpretação de Desenho Técnico de Móveis;
Softwares de desenho e projeto de móveis;
Informática Básica e aplicativos utilizados no campo de atuação;
Tecnologia dos materiais de madeira e derivados;
Máquinas convencionais para usinagem de madeira e derivados;
Máquinas automatizadas para usinagem de maderia e derivados;
Controle e dimensional e aplicação de instrumentos de medição (paquimetro, micrometro, leitura e interpretação);
Ferramentas de corte e usinagem para madeira e derivados;
Ferramentas manuais e máquinas elétricas portáteis para fabricação de móveis;
Manutenção de máquinas e equipamentos;
Ferragens, acessórios, dispositivos de montagem e fixação de móveis;
Segurança na operação de máquinas e equipamentos;
Normas técnicas utilizadas na área de madeira e mobiliário;
Gestão da Qualidade e Meio Ambiente;
EPI´s e EPC´s;
Instalação e montagem de móveis Residenciais e em Série;
Técnicas de acabamento em móveis;
Preparação de superficies de madeira, vidro e metal;
Preparação e Aplicação de tintas e vernizes para madeira, vidro e metal;
Técnicas de polimento em madeira;
O QUE VOCÊ IRÁ FAZER: Planejar e preparar instruções e atividades dos cursos de formação e habilitação profissional, abordando conhecimentos tecnológicos e execução de práticas operacionais em equipamentos e instrumentos de tecnologia avançada. Preparar os ambientes de ensino e materiais a serem utilizados no desenvolvimento do curso. Aplicar instrumentos de avaliação na verificação do aproveitamento e do grau de desempenho no processo de ensino-aprendizagem. Executar serviços e orientar equipes em assessorias empresariais.
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PREPARE-SE PARA AS POSSÍVEIS ETAPAS: Triagem Análise curricular Comprovação dos Requisitos
Avaliação técnica Avaliação prática Avaliação comportamental Entrevista *Sujeito a alterações conforme a necessidade .
ATENÇÃO: Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada, EXCLUSIVAMENTE, por E-MAIL , por isso, pedimos que mantenham seus dados atualizados na plataforma. Após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar atento as mensagens recebidas, inclusive verificar a lixeira ou caixa de spam, pois as etapas não serão remarcadas.
As etapas poderão ser realizadas em formato presencial ou online (a critério do SESI-SENAI/SP) e poderão ser agendadas com até 24 horas antes da realização.
O acesso à internet e o equipamento para realização da entrevista, caso ocorra de forma online, bem como o acompanhamento das datas de realização das etapas enviadas por e-mail é de responsabilidade do candidato.
Havendo falhas no sistema, no equipamento ou a não visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, não haverá possibilidade de nova data para a realização.
É permitida somente uma inscrição por candidato.
Se no momento da inscrição, houver alguma intercorrência, falha ou necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail, o(a) candidato(a) deverá acionar o suporte da plataforma Recrut.Ai.
Todos os inscritos no processo seletivo receberão feedback, durante ou após o término da seleção.
Diversidade & Inclusão Entendemos que equipes com diversidade trazem melhores resultados na entrega, no clima organizacional e na representatividade de nossos clientes internos e externos. Venha enriquecer o nosso ambiente de trabalho!!
QUER SABER MAIS? acesse os links abaixo:
