Quem somos e porque estamos contratando. Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente. Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time. Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem estar e de todo grupo, valorizando a importância do continuo aprendizado. Cargo: Project Manager de TI - Migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana Descrição do Cargo: O Project Manager será encarregado de liderar e gerenciar o processo de migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana. Isso incluirá a coordenação de equipes multidisciplinares, o planejamento estratégico da migração, a gestão de recursos, a comunicação eficaz com todas as partes interessadas e garantir que a migração seja concluída dentro do escopo, prazo e orçamento estabelecidos. Responsabilidades: Desenvolver um plano abrangente de migração, estabelecendo objetivos, escopo, cronograma, recursos necessários e orçamento para o projeto. Liderar e coordenar equipes multifuncionais, incluindo consultores SAP, especialistas técnicos e outros membros da equipe, atribuindo tarefas e garantindo a conclusão dentro dos prazos e padrões de qualidade. Colaborar com os departamentos de TI e outras áreas relevantes para garantir que os requisitos técnicos, como infraestrutura de hardware, software e capacidades de rede, estejam alinhados com os objetivos da migração. Identificar potenciais riscos, obstáculos e desafios técnicos durante a migração e desenvolver estratégias para mitigá-los. Manter uma comunicação clara e regular com todas as partes interessadas, incluindo gerenciamento sênior, equipes de projeto, usuários finais e consultores externos, mantendo todos informados sobre o progresso, desafios e resultados do projeto. Supervisionar o processo de testes para garantir que a migração para o SAP S/4 Hana seja bem-sucedida, realizando testes de funcionalidade, integração e desempenho. Coordenar programas de treinamento para usuários finais e equipes de suporte, assegurando uma transição suave para o novo ambiente SAP S/4 Hana. Qualificações e Habilidades: Experiência prévia como Gerente de Projeto em migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana. Conhecimento profundo de ambientes SAP e demais módulos, com experiência específica em SAP S/4 Hana. Excelentes habilidades de comunicação, liderança e resolução de problemas. Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico. Experiência com metodologia Scrum de gerenciamento de projetos. Requisitos Obrigatórios: Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de migração do SAP ECC para o SAP S/4HANA. Profundo conhecimento e compreensão dos módulos SAP, processos empresariais e funcionalidades do SAP ECC e SAP S/4HANA. Experiencia significativa nos aceleradores de migração Green e Brown para impulsionar a fase de migração dos módulos. Certificação em gerenciamento de projetos, como PMP (Project Management Professional). Fortes habilidades de liderança e capacidade comprovada de gerenciar e motivar equipes multifuncionais. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de comunicar eficazmente com stakeholders, equipe técnica e usuários finais. Habilidades analíticas sólidas e capacidade de identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficiente. Experiência em identificar, avaliar e gerenciar riscos de projeto, além de habilidades avançadas em planejamento e cronograma de projetos. Experiência comprovada em metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais. Fortes habilidades de negociação e capacidade de tomar decisões informadas e assertivas. Formação Acadêmica: Bacharelado ou mestrado em Administração de Empresas, Tecnologia da Informação, Engenharia ou áreas relacionadas. Modelo de Contrato: Pessoa Jurídica- PJ Início :Abril/2024 Modelo de Trabalho: 100 % Presencial- Belo Horizonte/ MG
