Nós atraímos, desenvolvemos e mantemos os melhores talentos na Cabot porque acreditamos no impacto positivo da diversidade e da inclusão. ? Aqui, pessoas com diversas características, origens e experiências vivenciam a capacidade de contribuir, se desenvolver e prosperar na realização do nosso propósito e valorizando integridade, respeito, excelência e responsabilidade.? Nós estamos comprometidos com uma cultura que promove pensamento inovador, colaboração, inclusão, respeito, empatia, ambiente seguro, saudável, acolhedor, aberto e ético, beneficiando nossas relações e as relações com todos os nossos stakeholders , os negócios e a sociedade.? SOBRE NÓS: Por mais de 40 anos, nossa fábrica de Mauá tem o compromisso de manter os mais altos padrões de desempenho em segurança, saúde e meio ambiente (SH&E), ao mesmo tempo em que causa um impacto positivo na comunidade em que operamos. Construída em 1976, nossa fábrica possui três unidades de manufatura que produzem negros de fumo para reforço de elastômero e negro de fumo especiais, que são vendidos principalmente no Brasil. Hoje, a fábrica conta com uma equipe de funcionários dedicados e colaborativos que também são membros ativos de suas comunidades, apoiando uma variedade de iniciativas da comunidade local. O nosso Escritório de São Paulo é a sede regional da América do Sul desde 1993, fornecendo atendimento ao cliente, suporte técnico e produtos líderes do setor para clientes em toda a região. As atividades das fábricas de negro de fumo da América do Sul localizadas em Campana, Argentina; Mauá, Brasil; e Cartagena, Colômbia são coordenadas por este escritório. A região da América do Sul é uma vencedora de vários prêmios, incluindo a distinção de "Melhor Fornecedor de Negro de Fumo" pela revista Paint & Pintura por mais de dez anos consecutivos. /n Competências técnicas: Cursando nível superior em Engenharia Desejável conhecimento em Auto Cad e Pacote Office Desejável curso técnico ou curso de aprendizagem SENAI Foco em Gestão de Projetos e boas práticas do PMI Conhecimento Técnico Inglês com o nível de competência para: Conhecimento de vocabulário técnico utilizada em sua área. Competências comportamentais: Planejamento/Organização/Execução/Disciplina Orientado a Melhoria Continua Gestão de Informações Análise e Solução de Problemas Relacionamento Interpessoal /n O(a) estudante será treinado(a) para desenvolver as atividades de estágio, conforme abaixo: Auxiliar no desenvolvimento e execução de planos de projetos de instalações multidisciplinares. Auxiliar os "project managers" no gerenciamento dos projetos em andamento (relatórios de controle de custos, controle físico, encerramento dos projetos no CMS, etc...) Elaborar desenhos em Auto Cad conforme orientações da equipe técnica de projetos, considerando a observação e aplicação das normas técnicas existentes, bem como as especificações internas. Controlar e emitir os pedidos de cotação / compra dos projetos em andamento, além de auxiliar o controle do andamento físico de cada projeto aprovado. Recepcionar materiais e equipamentos, conferindo a entrega de acordo com o solicitado pelo Departamento de Projetos, verificando possíveis danos, observando documentação pertinente, solicitando inspeção e análises técnicas, se requeridas. Solicitar, recepcionar, conferir e arquivar os documentos das empresas contratadas. Auxiliar na solicitação da documentação necessária junto às empresas contratadas para a realização de Integração de Segurança. Manter a organização dos arquivos técnicos, visando a facilidade de seu acesso, bem como mantê-los sempre atualizados. Participar de grupos de trabalho que visam a melhoria de qualidade, segurança, produção e redução de custos. Elaborar editais / escopos referentes à pequenos projetos, sempre com a supervisão de seus superiores diretos, além de dar apoio à montagem através da supervisão técnica de projetos no campo. Apoiar a elaboração do relatório de controle de custo de capital para os projetos em andamento. Realizar, eventualmente, atividades de apoio em outras áreas, com a finalidade de atingir o cumprimento dos objetivos da empresa. Participar de processos de mudança da cultura existente na empresa, por meio de ações e participação nos grupos de projetos e melhoria que visem contribuir para o sucesso destas etapas, especialmente os voltados para a Qualidade, Segurança , Saúde, Organização , Limpeza, Comunidade, Comunicação e Meio Ambiente/Atuação Responsável, bem como cumprir os procedimentos do departamento e manter os arquivos devidamente atualizados, quando requerido.
