Gestor Comercial

Nível: Gerente Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Sábado Responsabilidades da posição: Principais atribuições: ?       Desenvolver e implementar estratégias comerciais para impulsionar as vendas e atingir metas estabelecidas. ?       Analisar o mercado e identificar oportunidades de crescimento ?       Liderar, motivar e desenvolver uma equipe de vendedores. ?       Estabelecer metas individuais e coletivas, garantindo o alinhamento com os objetivos da empresa. ?       Cultivar relacionamentos sólidos com clientes corporativos, arquitetos e construtoras. ?       Negociar termos contratuais e parcerias estratégicas com fornecedores. ?       Monitorar o desempenho de vendas e implementar ações corretivas quando necessário. ?       Elaborar relatórios e análises para a alta administração. ?       Implementar programas de treinamento para a equipe de vendas, garantindo conhecimento atualizado sobre produtos e técnicas de vendas. Requisitos obrigatórios para a posição: ?        Pré-requisitos: ?       Formação em Administração, Marketing, ou áreas relacionadas. ?       Experiência comprovada em gestão comercial, preferencialmente no setor de homecenter ou varejo será um diferencial. ?       Habilidades sólidas de liderança e gestão de equipes. ?       Conhecimento profundo do mercado e das tendências do setor. ?       Excelentes habilidades de negociação e relacionamento interpessoal. ?       Capacidade analítica para interpretar dados e métricas de desempenho. ?       Orientado para resultados e cumprimento de metas. ?       Conhecimento em sistemas de gestão e pacote Office.