RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESComo líder criativo da categoria de bolsas da Schutz, você será responsável por conduzir a pesquisa de tendências, desenvolver conceitos e criar coleções que representem a identidade e essência da marca Schutz.
Sua habilidade em entender as tendências, traduzir insights de moda em produtos desejáveis e liderar uma equipe talentosa será fundamental para o sucesso neste papel.
Principais atribuições:
- realizar pesquisa de tendências de moda, comportamento do consumidor e inovações na categoria de bolsas e acessórios;- gerar insights de pesquisa para desenvolver conceitos criativos e direções de estilo para as coleções de bolsas da marca;- criar sketches, mood boards e protótipos de bolsas e acessórios que transmitam o estilo da marca e atendam às demandas do mercado;- apresentar e aprovar coleções com diretores e CCO e demonstrar aos times comerciais destacando características relevantes quanto ao estilo e potencial de performance dos produtos criados;- liderar o time e design de produto para garantir a integração eficaz dos conceitos de estilo em todas as etapas do processo de desenvolvimento de produto;- gerenciar a timeline de desenvolvimento das coleções, garantindo que os prazos sejam cumpridos e que os padrões de qualidade sejam mantidos;- atuar de forma colaborativa com as equipes técnicas de P&D e Produção para garantir que os produtos atendam aos conceitos de estilo e padrões de qualidade.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕESFormação em Design de Moda, Design de Produto ou áreas relacionadas.Experiência em design de bolsas e acessórios.Forte conexão e compreensão das tendências de moda globais e capacidade de traduzi-las em produtos comercializáveis.Forte senso de estética, atenção aos detalhes e paixão por moda.Habilidade em trabalhar de forma eficaz sob pressão e cumprir cronogramas.Proficiência em inglês será considerada um diferencial.
INFORMAÇÕES ADICIONAISVaga em modelo de
trabalho presencial.
Benefícios
Vale Alimentação/Refeição
- Para que possa ter mais autonomia, você pode optar entre o Vale Alimentação para utilizar em mercados e fazer sua própria comida, ou pelo Vale Refeição, para utilizar em restaurantes e pedir seu lanche;
Vale Transporte
- Oferecemos o vale transporte para o transporte público, conforme sua necessidade de itinerário;
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Ajuda de Custo
- Para os colaboradores que não residem em Campo Bom, Novo Hamburgo e Sapiranga;
Plano de Saúde
- Para cuidar da sua saúde e dos seus dependentes, oferecemos Plano de Saúde, com abrangência regional (Vale dos Sinos) e nacional;
Plano Odontológico
- Para cuidar da sua saúde bocal e dos seus dependentes, oferecemos Plano Odontológico, com abrangência regional (Vale dos Sinos) e nacional;
Seguro de Vida
- Cobertura com capital de 12 salários múltiplos;
Gympass
- Quer manter a saúde física ativa? Oferecemos o Gympass, também extensivo aos seus dependentes;
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SESI
- Parceria com diversos benefícios e descontos para os colaboradores da indústria;
Quick Massagem
- Ajuda a reduzir o estresse, melhora a concentração, alivia dores musculares e contribui para um ambiente de trabalho mais saudável e feliz;
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Ginastica Laboral
- Prática que visa promover a saúde e o bem-estar dos colaboradores dentro do ambiente de trabalho;
Psicologia Viva
- Em relação a sua saúde psicológica, oferecemos o Psicologia Viva, uma plataforma de atendimento psicológico online;
Incentivo Educacional
- Parceria com instituições de ensino superior e escolas de idiomas;
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Licença Paternidade
- Na jornada da paternidade estendida para 20 dias, cada dia é uma oportunidade única de fortalecer laços, construir memórias e ser o herói na história do seu pequeno;
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Licença Maternidade
- Oferecemos mais do que uma maternidade estendida de 180 dias, proporcionamos um capítulo extra de conforto, apoio e momentos especiais para que cada mãe escreva a história do seu bebê com tranquilidade e plenitude;
Auxilio Creche
- Para colaboradores com filhos de até 4 anos de idade, caso não haja vagas em creches municipais e que recebam até 3 salários mínimos;
New Value
- Clube de benefícios com ofertas exclusivas;
Desconto nas Marcas
- Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas da Maior House Of Brands do Brasil!;
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DayOff
- No mês do seu aniversário você pode escolher um dia de folga remunerada para aproveitar mais um ano de vida com quem mais ama;
Presente de Aniversário
- Em seu dia especial, receba nosso presente como expressão de gratidão pela sua dedicação no site do ZZ Mall;
PPR
- Participação de Lucros conforme atingimento de metas da companhia/área.
