req54755 - Gerente Controladoria (Gestão da Eficiência) - 4215 - ControladoriaPrincipais atividades Realizar a gestão de pessoas e responder pelas atividades da área, dar os direcionamentos Táticos e Estratégicos para os trabalhos e projetos a serem desenvolvidos; Realizar feedbacks aos colaboradores sobre desempenho, projetos e posturas comportamentais; Gerenciar o planejamento e performance da equipe, garantindo o atingimento dos objetivos da área e cumprimento dos SLAs; Desenvolver plano e ações necessárias para sucessão de cargo; Elaborar estudos e análises internas e de apoio aos clientes internos na busca de oportunidades de eficiência nos resultados Estruturar e desenvolver indicadores para prover Eficiência e a otimização de despesas / custos; Prestar apoio consultivo às áreas da Organização, Transformation Office e à Diretoria Executiva nos temas de eficiência (custos e despesas); Identificar, acompanhar e garantir a efetividade das ações e iniciativas de eficiência da Organização; Preparar e apresentar reports para Diretoria Departamental e à Executiva. FormaçãoEnsino superior completo em Ciências Contábeis, Engenharia, Economia, Matemática, Estatística ou Ciência Exatas; MBA ou Especialização serão considerados diferenciais. Conhecimentos necessáriosPacote Office em nível avançado (Excel e Power Point); Conhecimento Estatísticos em nível avançado: estratos (Clusters), intervalo de confiança e desvio padrão (outliers); Vivência no gerenciamento de pessoas e projetos; Conhecimento em GMD - Gestão Matricial de Despesas e OBZ - Orçamento Base Zero. Conhecimento em ferramentas e métodos de acompanhamento e report das capturas de eficiências; Vivência em análise de custos, além de apoio consultivo as áreas internas, que contemplam ações de eficiência e apoio aos processos de tomada de decisão; Bons conhecimentos em metodologia de Custeio (Direto, ABC, Variável, Absorção, Padrão, etc..) Conhecimentos da cadeia fim-a-fim de processos de produtos/serviços, bem como a expertise na apropriação de suas variáveis utilizando a metodologia de Custos; Conhecimentos de custos, tais como: apropriação Direta/Indireta, Variabilidade Fixa/Variável, Margem de Contribuição, Ponto de Equilíbrio, Despesas x Custos, Ociosidade, Capacidade Prática, Overhead, outros; Conhecimentos de Contabilidade: Demonstrações Contábeis, Plano de Contas, Centro de Custos, Contabilidade Financeira x Contabilidade Gerencial, Fato Gerador, dentre outros.O que nós oferecemosRemuneração - Aderente às melhores práticas de mercado;PLR (Participação nos Lucros e Resultados) - Aderente às melhores práticas de mercado;Saúde - Plano de saúde, odontológico e seguro de vida, além de descontos em farmácias;Auxílios - Refeição, alimentação e transporte;Previdência – Plano opcional e exclusivo para funcionários, com participação financeira da Organização Bradesco;Bem-estar - O programa interno Viva Bem Bradesco conta com diversas iniciativas para prevenção de doenças e promoção de hábitos, atitudes e comportamentos saudáveis, além de oferecer orientação e aconselhamento para resolução de problemas pessoais, familiares, legais e financeiros;Capacitação - Por meio da Universidade Corporativa Bradesco, a Unibrad, investimos no aprendizado pessoal e profissional do nosso time, promovendo soluções de aprendizagem e parcerias com instituições de ensino;Isenção de tarifas – Cesta de serviços bancários exclusiva, com descontos e condições especiais em diversos produtos e serviços da Organização Bradesco;Mães, Pais e Filhos - Auxílio creche/babá, licença paternidade e licença maternidade estendida, além de acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto;Modelo de trabalho híbrido, a definir com a liderança. Em dias presenciais, é necessário ter disponibilidade para atuar na Matriz - Osasco/SP.
