Uma verdadeira potência quando estamos falando em embalagens para bebidas. Referência mundial em fabricação de latas de Alumínio, somos uma empresa fortemente comprometida pela busca por inovações em produtos e no desenvolvimento de processos que reduzam os impactos ambientais. Estamos entre as maiores empresas do Brasil na fabricação de Latas e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 1000 colaboradoras e colaboradores e parceiros de negócios espalhados pelo país. Nossa origem se deu através de uma Joint-Venture entre a Multinacional Americana do ramo de embalagens Crown Holdings, e a empresa Évora S/A, que atua no ramo de embalagens, extrusão de fibras e filamentos para aplicação em não tecidos e reflorestamento. Estamos há mais de 25 anos no mercado de latas no Brasil. Acreditamos que somente pessoas felizes podem trazer resultados sustentáveis e duradouros. O QUE VOCÊ ENCONTRA NA CROWN Fazer mais com menos, prezar pela segurança e qualidade de vida do nosso time, gerar impactos sociais positivos e garantir uma economia circular: tudo isso faz parte do nosso dia a dia. A lata de alumínio é a embalagem mais sustentável do planeta, permitindo consumo seguro e individual, além de poder ser resfriada mais rápido. Além disso, nosso programa Twenty by 30 é nossa estratégia ambiciosa para a próxima década e visa acelerar nossos esforços em todas as três dimensões da sustentabilidade – ambiental, social e governança. Temos tecnologias avançadas que permitem impulsionar a inovação e administrar nossos negócios com mais eficiência. DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO A Crown Brasil está comprometida e reforça a responsabilidade com a cultura de Diversidade, Equidade e Inclusão . Temos como um de nossos valores o Respeito pelo Individuo e acreditamos no compromisso de um ambiente de trabalho onde todas as pessoas se sintam representadas, independentemente de suas origens, valores ou cultura, garantindo o respeito à diversidade étnica, geracional, gênero, orientação sexual e crenças. /n Cursando ensino superior. Disponibilidade de 2 anos de contrato. Residir próximo a Cabreúva. Modalidade: Presencial. Disponibilidade para estagiar 30 horas semanais/6h por dia. /n Estamos em busca de estudantes com mente inovadora para: Comunicação Corporativa | Criação de materiais de comunicação ( comunicados, vídeos , teasers, peças para redes sociais e publicações em sistema interno); Grupos de e-mails | Atualização dos grupos de e-mails conforme movimentações (admissões, transferências e promoções); Marca Empregadora nas redes sociais | Acompanhamento diário LinkedIn, Facebook e Instagram com publicações e respostas a dúvidas; Elaborar e executar o calendário de eventos corporativos como: Dia das mulheres, Dia das Mães, Dia dos Pais e outros, bem como apoio na organização de festas final de ano | Vídeos, comunicações etc. Engage | Acompanhamento dos treinamentos obrigatórios | Criação de usuários junto a TI | Manutenção a apoio nas novas trilhas| Suporte geral aos usuários; Operação Join RH | Suporte geral no sistema; Relatórios Engage para lançamento de horas no Join RH | Alteração de perfis; SESI | SENAI | Atualização mensal para contabilidade; Pagamentos da área; Atualização do Organograma; Apoio acompanhamento de Projetos Sociais; Apoio nas atividades operacionais da área ( Avaliação Desempenho, Pesquisa de Engajamento, Logísticas de Treinamentos Corporativos etc.); Atualização de arquivos, relatórios e planilhas da área, por exemplo, acompanhamento mensal de custos, planilha tempo de casa e outros.
