Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), a maior engarrafadora e comerciante do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Nossos mais de 80 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer. Como será seu dia a dia: Gestão e organização dos serviços de enfermagem seguindo os protocolos e programas padrão desenvolvidos pelo corporativo com ações voltadas a promoção, proteção e recuperação da saúde do trabalhador como também garantir a implantação e cumprimento dos programas de Saúde Ocupacional junto a equipe local, contribuindo com o planejamento e execução dos indicadores reportados mensalmente ao corporativo. Estudo de absenteísmo e epidemiológico realizando levantamentos de doenças ocupacionais ou não, os, investigando possíveis relações com as atividades laborais, para obter a continuidade operacional e aumento da produtividade; Executar as ações e campanhas de saúde direcionadas pelo corporativo, visando melhorar a qualidade de vida do colaborador e reduzir o absenteísmo profissional. Ser representante e multiplicador junto à equipe de saúde local com atendimentos a todos os colaboradores próprio, temporários e terceirizados dentro da unidade de atuação local oferecendo procedimentos técnicos, normas e rotinas com políticas da empresa, garantindo atendimento ético e humanizado e desenvolvimento profissional. Garantir execução, atualização e manutenção das documentações necessárias para vigência do serviço de saúde ocupacional junto aos Órgãos de Saúde e fiscalizatórios como exemplo Vigilância Sanitária. Gestão da estrutura física, bem como materiais adequados com documentação necessária de calibrações dos equipamentos atualizada à prestação do atendimento à saúde dos colaboradores com também, os equipamentos e materiais básicos de atendimento, principalmente de primeiros socorros visível. Gestar, recepcionar, protocolar e homologar a recepção e lançamento dos atestados apresentados pelos colaboradores seguindo a legislação e políticas da empresa garantindo o direito de abono ou justificativa de sua ausência laboral, planejamento de ações para redução de sinistralidade e absenteísmo. Realizar a gestão dos exames ocupacionais junto aos prestadores de serviços contratados garantindo a legislação para efeitos de auditorias mantendo vigilância na convocação e realização dos mesmos dentro do prazo correto seguindo o PCMSO. Fazer a gestão e controle dos afastamentos no INSS, gestantes e grupos e risco. Mapear e registrar os atendimentos de urgência ou emergência. Mapear e acompanhar os colaboradores em TRACOM com finalidade de evolução e encerramento do documento. Apoiar e acompanhar as auditorias internas e externas. Apoiar a equipe de Segurança do Trabalho, Recursos Humanos e demais áreas junto aos gestores e parceiros em ações coletivas. Você possui os requisitos abaixo? Graduação em curso Superior em Enfermagem com especialização registrada no COREN de Enfermagem do Trabalho(Obrigatório); Desejável: Ter atuado como Enfermeiro (a) do trabalho com gestão de serviço de saúde ocupacional; Conhecimentos Técnicos: Conhecimento na plataforma da Previdência Social, Excel intermediário ; Interpessoais: Relacionamento interpessoal, dinâmico, trabalho em equipe, inovação. Sistemas utilizados: FAPonline, SAP, Power BI O que iremos te oferecer: PPR Plano de saúde (Sulamerica) Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador Seguro de Vida em Grupo Restaurante no local / vale refeição Vale Alimentação Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente Farmácia: crédito com repasse em folha Cooperativa de Crédito Kit Escolar: Mochila e material escolar entregue em janeiro para dependentes Kit Aniversariantes: 1 six pack de 2L de refrigerante Cesta Natal: Credito adicional em VA, 3 pets de refrigerante de 2LT e uma eco bag Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todas as pessoas independente de origem, raça, idade, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, nacionalidade, status migratório ou qualquer outra característica. Valorizamos a diversidade que nos faz mais fortes.
