Consultor De Rh

DESCRIÇÃO DA VAGAAtua de forma multidisciplinar, funcionando como elo de ligação entre o cliente interno e a os processos de RH. É um facilitador que efetua diagnósticos, propõe soluções, oferece sugestões e críticas ao gestor. É um parceiro de negócio que atua dividindo responsabilidades com os gestores das áreas comerciais.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES- Auxilia na solução de problemas, elabora diagnósticos, aponta sugestões, faz recomendações, fornece opiniões e críticas, sempre orientando para a solução.- Colabora na identificação de novos talentos e oferece suporte na elaboração e execução de programas de desenvolvimento (individuais e coletivos);- Busca desenvolver uma sinergia com o cliente, pois realiza uma escuta mais profunda dos problemas, trazendo uma maior interação e geração de uma relação de confiança.- Realiza o recrutamento e seleção de novos colaboradores;- Faz a avaliação de perfil para promoções internas;- Realiza treinamento de integração, acompanhamento e organização de treinamentos internos;- Executa a manutenção da plataforma de recrutamento e seleção com atualização de vagas abertas;- Oferece suporte de RH para gestores referente aos principais movimentos de funcionários (seleção, capacitação, comunicação interna, promoções e transferências, gestão de equipes e conflitos).REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES- Conhecimento dos principais subsistemas de RH:- Cargos e salários;- Ferramentas de avaliação e desenvolvimento;- Técnicas de recrutamento e seleção;- Gestão de indicadores- Gestão de treinamentosEnsino Superior completo (Psicologia)**Escolaridade Mínima**: Ensino Superior**Habilitação para dirigir**: BDisponibilidade para viajar