Analista De Gente & Gestão

Formação superior completa em Psicologia / Gestão de RH / Administração ou áreas afins;Vasta experiência em R&S de grande volume;Perfil analítico, organizado e com desenvoltura para atuar com alta demanda do varejo;Vivência em varejo de moda. Realizar o processo seletivo end-to-end;Aplicar as melhores práticas de R&S; Monitorar a abertura de novas vagas e movimentação de pessoal;Acompanhar o desempenho e desenvolvimento dos colaboradores;Executar ações de atração e retenção de talentos;Assegurar a comunicação interna;Gerir os indicadores da área;Organizar ações e eventos corporativos;Garantir o onboarding de novos colaboradores;Realizar e mapear as Entrevistas de Desligamento.