Analista De Gente E Gestão

**Desafios do cargo**:- Onboarding: Garantir que os novos colaboradores tenham uma integração completa, fornecendo treinamento inicial e informações sobre a empresa e todos os departamentos.- Desenvolvimento dos Colaboradores: Desenvolver programas de treinamento e capacitação para promover o crescimento profissional dos colaboradores e líderes.- Gestão de Desempenho: Apoiar a avaliação de desempenho dos colaboradores, feedback e plano de desenvolvimento.- Desenvolver e realizar manutenção do plano de cargos e salários.- Realizar entrevistas de desligamento.- Realizar apresentação em reuniões e irá preparar materiais de comunicação interna.- Apoiar em projetos de endomarketing.- Apoiar as lideranças no desenvolvimento profissional e gestão de times, planejando encontros através de técnicas e dinâmicas.- Realizar rotinas administrativas, e controle de documentos de DP e RH.- Atuar com rotinas DP, conferência de folha de pagamento, controle de ponto, férias, pedido de benefícios.- Atender os colaboradores.- Estudar, pesquisar e analisar benefícios e divulgar aos colaboradores, trazendo clareza a todos.- Apoiar a gerência administrativa em outros processos.**A empresa oferece**:- Plano de saúde (sem coparticipação);- Plano odontológico uniodonto, podendo ser incluso no benefício flexível;- R$ 920,00 em benefício flexível, sendo obrigatório ter no mínino entre alimentação e refeição o valor estipulado em convenção, o restante poderá utilizar no cartão multibenefícios entre farmácia, educação, lazer, plano odontológico;- Day Off no aniversário;- Gympass plano Basic.A empresa está localizada no parque Tecnológico Alfa em Florianópolis.O modelo de trabalho é híbrido.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTSalário: R$3.500,00 - R$5.000,00 por mês**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Seguro de vida- Trabalho remoto- Vale-alimentação- Vale-refeição- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feira- Turno de 8 horasTipos de pagamento adicional:- 13º salário**Experiência**:- Recursos Humanos (obrigatório)