Analista De Administração De Pessoal

**Atividades**:- Realizar cálculos e conferências de eventos dos processos de folha mensal, adiantamento quinzenal e 13º salário no sistema;- Efetuar lançamentos mensais, bem como a importação dos arquivos variáveis no sistema;- Gerar relatórios de lançamentos mensais, líquidos, sindicais e beneficiários;- Realizar aplicação de reajuste de salários por data-base;- Realizar controle de programação de férias dos colaboradores, monitorando seus períodos aquisitivo e concessivo;- Realizar cálculos e conferências do processo de férias, rescisão no sistema e demonstrativos de médias;- Providenciar envio de remessas para pagamento de férias e rescisões;- Emissão e transmissão de arquivos de seguro-desemprego;- Realizar geração e integração de títulos à área financeira;- Verificar inconsistências bancárias, solicitando à área financeiro o envio dos comprovantes bancários.- Provisão Férias e 13º salário- Apuração do INSS (parte funcionário e patronal)- Apuração do IRRF- Salário educação- Sistema S- FAP x RAT- FGTS- Emissão e transmissão dos dados da multa rescisória (GRRF) via conectividade social;- DCTF-WEB- E-Social (transmissões diárias e fechamento mensal).**Requisitos**:- Ensino médio completo. Desejável Graduação em Administração, ou áreas correlatas (cursando).- Conhecimento em Legislação Trabalhista (CLT).- Pacote Office. Excel básico ou intermediário.- Experiência com sistema Totvs Protheus.Diferencial:- Conhecimento em Power Bi - Criação de indicadores;- Experiência em processamento de folha de pagamento em grande volume.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT