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Diretor (A) Superintendente | Cresol Mato Grosso

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Empresa:

(Confidencial)


Detalhes da Vaga

Job descriptionSomos humanosEntendemos a diversidade e a inclusão como fundamentais para o desenvolvimento da sociedade. Por isso, procuramos ser cada vez mais diversos. Para que mais pessoas possam ter orgulho do quefazemos juntos!??Você conhece a Certificação ANBIMA?Anbima é a sigla da Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais. Ela é responsável pordefinir uma série de boas práticas para as empresas desses setores, além de oferecer certificações para os profissionais das áreas.Dentre as certificações que ela possui, temos: CPA10, CPA20 e CEA.CPA-10 é uma certificação importante para os profissionais do mercado financeiro.Além de ser obrigatória para atuação direta em prospecção, vendas e atendimentos a investidores, ela lhe tornará mais capacitado dentro do mercado.Responsibilities and assignmentsDesenvolvimento de Aplicações:Apoiar na definição das estratégias de negócio e de operações corporativas de forma a identificar as capacidades tecnológicas que podem contribuir com o atingimento dos objetivos, bem como mapear as limitações que devem ser desenvolvidas; Garantir aderência aos padrões de arquitetura, infraestrutura e operação; Analisar e desenvolver aplicações, utilizando metodologia e procedimentos adequados para sua implantação, visando racionalizar e/ou automatizar processos e rotinas de trabalho; Elaborar, alterar e/ou complementar documentação dos sistemas desenvolvidos, facilitando a utilização e entendimento dos mesmos; Subsidiar o processo de planejamento e execução dos testes de sistemas para garantir os critérios de qualidade funcional e não funcional das aplicações; Participar e apoiar o treinamento de usuários na utilização dos sistemas desenvolvidos localmente ou adquiridos de terceiros, visando assegurar o correto funcionamento dos mesmos; Atuar em resoluções de incidentes e investigação de problemas em sistemas, visando garantir a estabilidade e continuidade da operação; Analisar o desempenho dos sistemas implantados, reavaliar rotinas, manuais e métodos de trabalho, verificando se atendem ao usuário, sugerindo metodologias de trabalho mais eficazes.Liderar tecnicamente as implementações e definições de novos processos inerentes ao relacionamento de sistemas com os serviços e tecnologias de gerenciamento de identidades;Automação:Responder pelo planejamento e controle das atividades de desenvolvimento, implantação e manutenção de sistemas para a instituição, de acordo com as prioridades estabelecidas. Administrar ferramentas de automação, definir e implementar novas automações, visando diminuir as intervenções manuais e erros operacionais; Definir e implementar Integrações entre as diversas soluções, visando simplificar o uso das ferramentas e manter a visão única; Participar de projetos de sistemas com o objetivo de definir e implementar automações, visando reduzir esforço operacional; Analisar e resolver problemas nas ferramentas de automação, interagindo com os fornecedores quando necessário, visando garantir a disponibilidade, desempenho e funcionamento adequado das ferramentas; Tratar incidentes e requisições de alta complexidade, visando reduzir o impacto aos usuários e aos processos automatizados das equipes; Apoiar na execução de mudanças no ambiente, visando aplicar melhorias nas ferramentas de automação para manutenção da qualidade e conformidade das operaçõesRequirements and qualificationsNível de Formação:Especialização/MBA (Concluído)Áreas de Formação:Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Administração de Empresas, Análise de Sistemas, Engenharia da Computação e áreas correlatas.Ter disponibilidade para viagens;Ter CNH B.Habilidades e Temas de conhecimento desejáveis:Experiência em gestão de pessoas;Lógica de Programação;Modelagem de Dados;Linguagens de programação;Qualidade de Software;Engenharia de Software;Métodos Ágeis;Arquitetura de Softwares;Banco de Dados;Frameworks de desenvolvimento;RPA.Additional informationBenefícios que irão proporcionar uma qualidade de vida e felicidade à você e sua base familiar:Vale Alimentação/Refeição;PPR;Gympass;Vale Presente Natal;Plano de Saúde;Plano Odontológico;Seguro de Vida;Plano de Previdência Privada;Auxilio Creche;Vale Presente Aniversário;Folga Aniversário;Vale Transporte;Adicional Tempo de Serviço;Auxilio Pós Graduação;Auxilio Funeral;Ginástica Laboral;Sempre Bem;Comemoração Aniversariante do Mês etc.Fique atento (a) às mensagens recebidas aqui na GUPY. Este será nosso principal meio de comunicação e é através dele que você conseguirá participar das próximas etapas, caso seja selecionado (a)!Process stagesStep 1: Cadastro1CadastroStep 2: Analisando o seu currículo2Analisando o seu currículoStep 3: Análise Comportamental3Análise ComportamentalStep 4: Bate-papo com entrevistador4Bate-papo com entrevistadorStep 5: Na prática5Na práticaStep 6: Banco de Talentos Sicredi Sudoeste MT/PA6Banco de Talentos Sicredi Sudoeste MT/PAStep 7: Contratação7ContrataçãoSomos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do BrasilHá 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.#VemSerSicredi!


Fonte: Gupy_Io

Função de trabalho:

Requisitos

Administrativo (Coordenador De Desenvolvimento De Sistemas) - Tangará Da Serra/Mt
Empresa:

(Confidencial)


Built at: 2024-06-16T19:46:24.126Z