Paixão é o que nos move! Aqui nós trabalhamos em um ambiente em crescente evolução e desenvolvimento Somos diversos e plurais ????e diariamente aprendemos a nos reinventar, sempre pensando simples e agindo juntos . Entregar produtos de qualidade e a preços acessíveis nos motiva , afinal acreditamos que Poder é Ser Quem Você É! Nos moldes do nosso negócio Há 30 anos iniciava-se uma história de sucesso, que priorizava a qualidade e o bom atendimento como diferenciais; De lá para cá muito se modernizou e atualmente temos : · 76 lojas em 13 estados do Brasil #TorraLoja · 3 Centros de Armazenamento e Distribuição #MR3Log , · 1 administradora de cartões e produtos financeiros #TorraCartão, · 17 cafeterias #TorraCafé. Somos mais de 5 mil Torralovers apaixonados por esse estilo. Por mês , 1 milhão de clientes comprovam que compromisso, responsabilidade e dinamismo nos ajudam a atingir resultados e nos norteiam para irmos cada vez mais longe! Por aqui você fica por dentro da nossa passarela de oportunidades para nossas: · Lojas · E-commerce · Cartão · Centros de Distribuição · Áreas Corporativas /n Ensino médio completo; Com experiência em liderança; Disponibilidade de horário; Paixão pelo Varejo; Organização é primordial! Iniciativa e bom humor faz a diferença; /n Liderar a equipe de caixa para garantir atendimento aos clientes dentro dos padrões de excelência definidos pela empresa e desenvolvimento das atividades diária da equipe. Realizar a tesouraria garantido o fechamento dos caixas em tempo hábil e correto reavaliando quando necessário cada processo. Garantir um clima agradável e de respeito entre os membros da equipe, trabalhando com desenvolvimento dos colaboradores sobre sua responsabilidade, através de treinamentos e feedback. Atuar de forma conjunta desenvolvendo soluções com os demais líderes, acompanhar metas e entrega de resultados definidos para o setor, desenvolvendo ações que visam a motivação e trabalho em equipe para alcançá-las. Garantir o desempenho dos integrantes da equipe de caixa e rotinas da área. Assegurar bom andamento e qualidade nos processos de frente de caixa. Supervisionar e prevenir fraudes, erro de registro, troco errado, cancelamento indevido, acompanhar escala de horários e folgas da equipe, registrar compras e trocas de mercadorias de colaboradores. Realizar abertura e/ou fechamento da filial, tendo como responsabilidade o apoio ao gestor também em caso de acionamento de alarme. Preservar o ambiente de trabalho limpo e organizado, para influenciar diretamente e positivamente na forma de trabalho, assegurando maior qualidade no que se faz. Executar outras atividades correlatas, conforme orientação superior.
