Venha construir mais histórias com a gente. Estamos sempre em busca de pessoas para agregar na nossa equipe. Com funções novas, dividindo responsabilidades , compartilhando experiências e dando opiniões construtivas. Ou melhor, procuramos pessoas que ofereçam tudo isso. Nós admiramos quem acumula os aprendizados acadêmicos , profissionais , pessoais e canaliza para inovar no trabalho . Você é um desses? Se você é uma dessas pessoas que preza por se reinventar na vida e no trabalho, será uma honra ter você com a gente. Antes de tudo, conheça um pouquinho da nossa história. Em 2001, na cidade de Poços de Caldas, A Pollo Engenharia começou entregando projetos residenciais e prediais de pequeno porte. Em 2008, recebemos o certificado do Programa Brasileiro de Qualidade e Produtividade do Habitat e ISO 9001. Até 2014, nos tornamos uma das maiores incorporadoras imobiliárias do Sul de Minas , com obras entregues em Poços de Caldas, Itajubá, Campinas, Alfenas e Varginha. A partir daí, focando no setor residencial e comercial privado, em edifícios de médio e alto padrão, nos tornamos referência em qualidade e pontualidade , entregando mais de 1.000 unidades e com aproximadamente 350 unidades em construção. Acreditamos que criar o novo é o que nos orienta. Faça parte dessa criação. /n Requisitos: Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas no setor imobiliário. Habilidades excepcionais de comunicação e negociação. Capacidade de desenvolver e executar planos estratégicos eficazes. Orientação para resultados e habilidade com metas. /n Responsabilidades Principais: Liderança da Equipe de Vendas: Recrutar, treinar e desenvolver uma equipe de vendas de alto desempenho. Fornecer orientação contínua, feedback e apoio para garantir o desenvolvimento profissional da equipe. Desenvolvimento de Plano de Ação: Colaborar com a equipe para desenvolver um plano de ação estratégico, alinhado aos objetivos de vendas da incorporadora. Estabelecer metas mensuráveis e acompanhar o progresso regularmente. Atendimento a Leads e Clientes: Coordenar a gestão eficiente de leads, garantindo respostas rápidas e eficazes. Atuar como ponto de contato principal para clientes em potencial, fornecendo informações precisas sobre os empreendimentos. Captação de Clientes e Networking: Desenvolver estratégias para identificar e captar novos clientes. Participar ativamente de eventos, feiras e outras oportunidades de networking para expandir a base de clientes. Análise de Mercado: Realizar análises regulares do mercado imobiliário, identificando oportunidades e ameaças. Utilizar dados para ajustar estratégias de vendas conforme necessário.
