Fábrica Santa Rita (26) - Coordenador De Excelência Operacional

Formação acadêmica em Engenharia de Produção, Administração de Empresas, ou áreas relacionadas;Pós-graduação ou certificação em Lean Manufacturing é desejável;Inglês: Diferencial.Implementação e Manutenção do Sistema de Produção Enxuta;Coordenar e liderar a implementação do Sistema de Produção SIM (Sistema Integrado de Manufatura), garantindo a aderência às melhores práticas e metodologias;Desenvolver e atualizar as ferramentas e processos necessários para a eficácia do sistema, incluindo fluxo contínuo, produção puxada, eliminação de desperdícios, entre outros;Administração do Monitoramento do Processo;Estabelecer e gerenciar métricas de desempenho para monitorar a eficácia do sistema e identificar áreas de melhoria contínua;Realizar análises regulares dos indicadores de desempenho e implementar ações corretivas conforme necessário;Elaboração de Treinamentos de Aperfeiçoamento da Equipe;Identificar necessidades de treinamento da equipe em relação aos princípios do Lean Manufacturing e desenvolver programas de capacitação adequados;Conduzir sessões de treinamento e workshops para disseminar conhecimento sobre as práticas lean e promover uma cultura de melhoria contínua;Assegurar Melhor Aproveitamento de Materiais e Mão-de-obra;Colaborar com as áreas de suprimentos e recursos humanos para otimizar o uso de materiais e mão-de-obra, reduzindo custos e aumentando a eficiência operacional;Implementar estratégias para minimizar desperdícios e maximizar a utilização dos recursos disponíveis.Experiências Desejadas:Experiência prévia comprovada em liderança de projetos de implementação do Lean Manufacturing ou WCM;Conhecimento profundo das metodologias e ferramentas lean, como Kaizen, 5S, Kanban, Value Stream Mapping, entre outras;Habilidade comprovada em análise de processos e identificação de oportunidades de melhoria;Experiência em condução de treinamentos e desenvolvimento de equipes;Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de influenciar e engajar diferentes níveis da organização;