Analista Administração De Pessoal

**RESPONSABILIDADES**Efetuar admissão de novos colaboradores bem como, abertura de contas, inclusão dos benefícios, emissão do contrato de trabalho, anotações de registro, controle de exame médico admissional atualizando o cadastro dos colaboradores e seu correto arquivamento;Responsável pela elaboração da folha de pagamento e adiantamento salarial, conferência e processamento, incluindo cálculos de descontos e benefícios visando seu correto processamento;Processar e conferir cálculos de férias, rescisões, 13º salário, etc. conforme procedimentos internos e legislação vigente;Fazer a gestão dos registros de ponto, controlando faltas, horas extras e banco de horas visando a correta apuração para confecção da folha de pagamento e controle do índice de absenteísmo;Apurar impostos referente as verbas de folha de pagamento, férias, rescisões, 13º salário, bem como gerar as guias para pagamento e envio das informações ao e-Social;Administrar os benefícios oferecidos pela empresa tais como: plano de saúde, vale transporte, refeição, seguro de vida, etc. bem como avaliando pratica de mercado, prestadores de serviços, descontos e elegibilidade;Controle dos exames médicos periódicos e seu respectivo agendamento junto ao prestador de serviços de medicina ocupacional;Acompanhar e atualizar a empresa no que se refere a alterações na legislação trabalhista e previdenciária;Representar a empresa, quando necessário, em repartições públicas, sindicatos, entre outros;Tipo de vaga: Efetivo CLTSalário: R$3.000,00 - R$4.000,00 por mês**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Convênios e descontos comerciais- Seguro de vida- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feiraTipos de pagamento adicional:- 13º salário- Adicional de fériasPrazo para inscrição: 28/03/2024