Analista De Dp/Rh

Nível: Analista Cursos de: (Administrativo) Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira das 07h00min às 17h00min Benefícios: Plano de saúde, Ticket Alimentação, Vale transporte Responsabilidades da posição: Oportunidade para Indústria de Alimentos: Responsabilidades: Gerir e analisar folha de pagamento dos funcionários, garantindo a precisão e pontualidade dos pagamentos. Gerenciar os benefícios oferecidos aos colaboradores cuidando da adesão, alterações e resolução de dúvidas relacionadas aos benefícios. Participar do processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores, desde a divulgação das vagas até a entrevista e integração dos novos funcionários à empresa. Planejar e conduzir o processo de integração dos novos colaboradores, apresentando a empresa, suas políticas e procedimentos, e auxiliando na adaptação ao ambiente de trabalho. Acompanhar o calendário de férias dos funcionários, solicitando e registrando os períodos de descanso; Organização e atualizar os registros dos colaboradores, incluindo dados pessoais, contratuais, histórico funcional, avaliações de desempenho, entre outros. Produzir relatórios gerenciais com informações relevantes sobre a área de Recursos Humanos, como indicadores de desempenho para a tomada de decisão; Construir e conduzir a implementação e comunicação das áreas de DP e RH, garantindo o cumprimento das normas e procedimentos estabelecidos. Assegurará que todas as práticas adotadas pela empresa estejam em conformidade com as leis trabalhistas vigentes. Remuneração: R$ 3.000,00 + Benefícios (Plano de Saúde + Vale Transporte + Ticket Alimentação) Requisitos obrigatórios para a posição: Requisitos: Ensino superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins; Vivência em implantação da áreas de DP e RH; Conhecimento em processos da FOPAG e legislação trabalhista; Domínio no Pacote Office